Chargé(e) Recrutement Stages & Alternants – Paris

Center Parcs; Paris; Hybrid; EUR 11.000 - 17.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Center Parcs, siège à Paris, recherche un(e) chargé(e) Talent Acquisition pour piloter le recrutement des stagiaires et alternants 2027/2028 et soutenir les initiatives RH.

Vous participerez à l’animation de la communauté, au développement des relations écoles et à l’amélioration continue des méthodes de sourcing et de la visibilité de la marque employeur sur les réseaux sociaux.

Qualifikationen

• Aucune expérience obligatoire: stage/alternance accepté.
• Bonne capacité rédactionnelle et relationnelle.

Aufgaben

• Gérer le recrutement des stagiaires et des alternants 2027/2028 pour le siège à Paris.
• Rédiger et diffuser les annonces, sourcer, réaliser les entretiens et suivre les candidatures.
• Dépôt des dossiers auprès de l’OPCO et suivi administratif.
• Animer la communauté des alternants et stagiaires.
• Développer les relations écoles: job datings, interventions et événements étudiants.
• Tester de nouvelles méthodes de sourcing et identifier de nouveaux canaux de recrutement.
• Contribuer à la visibilité de la marque employeur via les réseaux sociaux et les initiatives RH.

Jobbeschreibung

Rattaché(e) à l’équipe Talent Acquisition Europe, vousparticipez aux différentes actions de recrutement et des relations écoles :

• Vous gérez le recrutement des stagiaires et la campagne des alternant(e)s 2027/2028 pour le siège à Paris : rédaction et diffusion des annonces,sourcing, entretiens, suivi des candidatures et dépôt des dossiers auprès de notre OPCO.
• Vous contribuez à l’animation de la communautédes alternants et stagiaires.
• Vous participez au développement des relationsécoles : organisation et participation à des job datings, interventions etévénements étudiants.
• Vous testez et déployez de nouvelles méthodes desourcing et contribuez à l’identification de nouveaux canaux de recrutement.
• Vous participez au développement de lavisibilité de la marque employeur, notamment via les réseaux sociaux et lesinitiatives de communication RH.