Chargé Développement RH & Formation – Talents et Expertise

Espelia

Paris

Hybrid

EUR 42,000 - 62,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Intéressement
Tickets restaurants
Formation
RTT
Mutuelle
Plan d'épargne entreprise
Chèques cadeaux

Job summary

Espelia, cabinet de conseil dédié à l’intérêt général, recherche un chargé.e de développement RH à Paris. Vous contribuerez activement au développement des compétences, piloterez les recrutements et améliorerez les pratiques RH en interaction avec les DG des sociétés du Groupe.

Vous participerez à la mise en œuvre de plans de formation, à l’optimisation de l’expérience candidat et au suivi des aspects sociaux et juridiques. Poste CDI, basé à Paris, 2 minutes à pied de la Gare Saint-Lazare.

Qualifications

  • Diplômé(e) d’une formation BAC+5 en ressources humaines, droit social ou gestion des RH.
  • Expérience professionnelle d’au moins deux ans en développement RH et gestion des talents.
  • Maîtrise des outils informatiques et capacité à piloter des projets RH.

Responsibilities

  • Animer le développement des compétences et le plan de formation du Groupe.
  • Piloter le recrutement de l’identification à l’intégration et optimiser l’expérience candidat.
  • Veiller aux aspects sociaux et juridiques (CSE, DUERP, indicateurs sociaux).
  • Mettre à jour les supports RH et rédiger les contenus pour la newsletter interne et LinkedIn Espelia.
  • Coordonner l’intégration des nouveaux arrivants et organiser le séminaire d’intégration semestriel.

Skills

Développement RH
Gestion des talents
Recrutement
Formation

Education

BAC+5 en ressources humaines / droit social

Tools

Flatchr
Tellent
ChatGPT/ Claude

Job description

Espelia, cabinet de conseil dédié à l’intérêt général, recherche un chargé.e de développement RH à Paris. Vous contribuerez activement au développement des compétences, piloterez les recrutements et améliorerez les pratiques RH en interaction avec les DG des sociétés du Groupe.

Vous participerez à la mise en œuvre de plans de formation, à l’optimisation de l’expérience candidat et au suivi des aspects sociaux et juridiques. Poste CDI, basé à Paris, 2 minutes à pied de la Gare Saint-Lazare.

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