CHARGE DE COOPÉRATION TERRITORIAL F/H

GOLFE DU MORBIHAN - VANNES AGGLOMéRATION; Vannes; On-site; EUR 42,000 - 54,000; Full time

Job summary

Golfedumorbihan Vannes Agglomeration recherche un Attaché territorial chargé des missions de pilotage et d’animation du CTG. Vous coordonnerez les groupes de travail, suivrez le plan d’action pluriannuel et contribuerez à l’évaluation et à la révision des conventions.

Vous assurerez l’animation territoriale et l’appui aux communes, apporterez une ingénierie de projet et faciliterez la mutualisation et la transversalité. Type de contrat: permanent ou CDD 1 an renouvelable.

Qualifications

• Formation supérieure Bac+5 en sciences sociales, administration publique, développement territorial.
• Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales et de la CAF.
• Méthodologie de projet et ingénierie partenariale.
• Animation de réunions, conduite de projet, coordination transversale.
• Rédaction de documents techniques et synthétiques.
• Conduite d’évaluations et analyse d’indicateurs.
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.
• Capacité d’écoute et de dialogue avec des interlocuteurs variés.
• Force de proposition, sens du service public.

Responsibilities

• Pilotage stratégique de la CTG.
• Animer le comité de pilotage et les groupes de travail CTG.
• Coordonner le suivi du plan d’action pluriannuel.
• Contribuer à l’évaluation et à la révision de la convention.
• Animation territoriale et appui aux communes.
• Accompagner les communes dans la mise en œuvre d’actions CTG.
• Apporter une ingénierie de projet aux acteurs du territoire.
• Faciliter la mutualisation, la mise en réseau et la transversalité.
• Suivi administratif et partenarial.
• Rédiger les bilans, tableaux de suivi et documents de reporting.
• Gérer les échéances de contractualisation.

Skills

Animation de réunions

Gestion de projet

Coordination transversale

Rédaction de documents

Analyse d’indicateurs

Écoute et dialogue

Force de proposition

Education

Bac+5 en sciences sociales, administration publique, développement territorial

Job description

Au sein du service des Solidarités et de l’Économie sociale et solidaire, sous la responsabilité de la Responsable de service, vous êtes chargé(e) des missions suivantes :

Missions principales

• Pilotage stratégique de la CTG
• – Animer le comité de pilotage et les groupes de travail CTG
• – Coordonner le suivi du plan d’action pluriannuel
• – Contribuer à l’évaluation et à la révision de la convention
• Animation territoriale et appui aux communes
• – Accompagner les communes dans la mise en œuvre d’actions CTG
• – Apporter une ingénierie de projet aux acteurs du territoire
• – Faciliter la mutualisation, la mise en réseau et la transversalité

Missions secondaires

• Suivi administratif et partenarial
• – Assurer l’interface avec les services de la CAF
• – Rédiger les bilans, tableaux de suivi et documents de reporting
• – Gérer les échéances de contractualisation (avenants, renouvellement)
• Veille, communication et valorisation
• – Réaliser une veille sur les politiques publiques familiales
• – Valoriser les actions menées dans le cadre de la CTG
• – Participer à la capitalisation des pratiques innovantes

• – Formation supérieure Bac+5 en sciences sociales, administration publique, développement territorial
• – Maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales et de la CAF
• – Méthodologie de projet et ingénierie partenariale
• – Animation de réunions, conduite de projet, coordination transversale
• – Rédaction de documents techniques et synthétiques
• – Conduite d’évaluations et analyse d’indicateurs
• – Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• – Capacité d’écoute et de dialogue avec des interlocuteurs variés
• – Force de proposition, sens du service public

Attaché territorial
Nature du contrat : Emploi permanent à temps complet ou par défaut voie contractuelle CDD 1 an renouvelable.

Poste à pourvoir

Janvier 2027

Rémunération

Traitement indiciaire + RIFSEEP + avantages sociaux (Prime annuelle + CNAS + titres restaurant + participation employeur à la complémentaire santé / Prévoyance labellisée + Prise en charge à 75% de l’abonnement transports en commun ou Forfait Mobilité Durable)

Clôture des candidatures le 29/11/2026. Entretiens provisoires le 11/12/202