Business Developer Senior (CDI) – E-learning / Formation

Comeetli; Clermont-Ferrand; Hybride; EUR 60 000 - 90 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Télétravail total ou hybride

Présences ponctuelles au siège

Résumé du poste

Une start-up dans le digital learning recherche un Business Developer Senior pour ouvrir des comptes stratégiques et structurer un discours commercial à destination des directions générales. Le candidat idéal a plus de 5 ans d'expérience en développement commercial B2B, une maîtrise des outils digitaux de prospection, et doit être autonome avec une excellente présentation. Ce poste peut être en télétravail total ou hybride, avec un siège à Clermont-Ferrand.

Qualifications

• 5+ ans d’expérience en développement commercial.
• Expérience en vente dans le secteur formation / e-learning appréciée.
• Capacité à structurer un discours commercial de haut niveau.
• Autonomie et sens de l’organisation dans un rôle entrepreneurial.
• Bonne maîtrise française et présentation de haut niveau.

Responsabilités

• Ouverture de nouveaux comptes à fort potentiel.
• Qualification des projets de digitalisation des formations.
• Gestion complète du cycle de vente.
• Former et coordonner les équipes internes autour des opportunités.
• Renseigner et mettre à jour le CRM HubSpot et assurer le reporting.
• Participer à des salons professionnels et à des événements sectoriels.

Connaissances

Développement commercial B2B

Vente complexe

Maîtrise des outils digitaux de prospection

CRM HubSpot

Outils

HubSpot

Description du poste

Talent Manager chez Mon Consultant Indépendant I IT Makers I Comeetli

À propos de l’entreprise Notre client est une start-up dans le secteur du digital learning, en croissance rapide. Il accompagne écoles, CFA et organismes de formation dans leur transformation digitale via :

• une plateforme LMS performante,
• des contenus certifiants (Titres Pro, BTS, modules experts),
• une pédagogie hybride innovante.

L’entreprise renforce son équipe commerciale en recrutant un Business Developer Senior capable d’ouvrir des comptes stratégiques et de porter un discours expert auprès de directions générales.

Développement & prospection

• Ouverture de nouveaux comptes à fort potentiel.
• Usage avancé des outils digitaux de prospection.

Découverte & qualification

• Analyse des enjeux pédagogiques, opérationnels et budgétaires.
• Qualification des projets de digitalisation des formations.

Présentation & démonstration

• Démonstration structurée de la plateforme LMS et des contenus certifiants.
• Discours adapté aux DG, directions pédagogiques et directions commerciales.
• Construction de propositions avancées.
• Gestion complète du cycle de vente.
• Mise à jour du CRM (HubSpot).
• Travail étroit avec les équipes internes.
• Participation aux salons professionnels.

Profil recherché :

• Business Developer Senior (5+ ans d’expérience)
• Expérience solide en développement commercial B2B.
• Expérience en vente complexe ou secteur formation / e-learning appréciée.
• Maîtrise confirmée des outils digitaux de prospection.
• Capacité à structurer un discours commercial haut niveau.
• Posture mature, excellente présentation.
• Forte autonomie et capacité à ouvrir des comptes stratégiques.
• Localisation : télétravail total OU hybride / siège à Clermont-Ferrand
• Rémunération : selon profil
• Présences ponctuelles au siège
• Participation aux salons professionnels France
• Démarrage souhaité : 01/01/2026

votre CV, vos références professionnelles. (Les candidatures incomplètes ne seront pas traitées.)