Business Developer Junior CDI - E-Learning - Formation H/F

Comeetli; Clermont-Ferrand; Hybrid; EUR 30,000 - 42,000; Full time

Benefits offered by this job

Télétravail aménageable

Job summary

Comeetli recherche un Business Developer Junior pour renforcer son équipe commerciale à Clermont-Ferrand, avec possibilité de télétravail aménageable. Vous serez en charge du développement de comptes, de la qualification, et de la présentation des contenus certifiants de la plateforme.

Le candidat idéal dispose de 2-3 ans d'expérience en vente B2B, d'une forte appétence pour l'EdTech et d'une maîtrise poussée des outils digitaux de prospection, avec une aptitude à travailler de façon autonome et

Qualifications

• 2-3 ans d'expérience en développement commercial B2B.
• Expérience en formation / e-learning / EdTech souhaitée.
• Très bonne maîtrise des outils digitaux de prospection.
• Excellente capacité rédactionnelle.
• Sens du résultat, dynamisme et autonomie.
• Présentation professionnelle et savoir-être irréprochable.

Responsibilities

• Développer et prospecter de nouveaux comptes (ciblage).
• Qualifer les opportunités et comprendre les enjeux clients.
• Présenter la plateforme et démontrer les contenus certifiants.
• Négocier et conclure les deals jusqu'à la signature.
• Suivre les clients et collaborer avec les équipes internes.

Skills

Prospection B2B

HubSpot

Rédaction commerciale

Autonomie

Présentation

Tools

HubSpot CRM

LinkedIn

Emailing tools

Job description

Les missions du poste

À propos de l'entreprise :

Notre client est un acteur innovant du digital learning, en forte croissance. Il accompagne écoles, CFA et organismes de formation grâce à :

• une plateforme LMS intuitive,
• des contenus certifiants (Titres Pro, BTS, modules spécialisés),
• une pédagogie hybride moderne et efficace.

Pour renforcer sa dynamique commerciale, l'entreprise recrute un Business Developer Junior orienté conquête et performance.

Missions :

Développement & prospection

• Identifier et cibler de nouveaux comptes.
• Prospection multicanal : LinkedIn, cold calling, emails, salons.
• Utilisation avancée des outils digitaux de prospection.

Découverte & qualification

• Analyse des enjeux pédagogiques et opérationnels.
• Identification des besoins en digital learning et hybridation.

Présentation & démonstration

• Présentation de la plateforme et des contenus certifiants.
• Adaptation du discours aux interlocuteurs clés (DG, directions pédagogiques...).

Négociation & closing

• Construction de propositions pertinentes.
• Gestion du cycle complet jusqu'à la signature.

Suivi & collaboration interne

• Mise à jour du CRM (HubSpot).
• Collaboration avec équipes pédagogie et support.
• Participation à des salons professionnels.

Profil recherché

• Business Developer Junior (2-3 ans d'expérience) - Expérience commerciale B2B (2-3 ans).
• Expérience souhaitée en formation / e-learning / EdTech.
• Très bonne maîtrise des outils digitaux de prospection.
• Excellente capacité rédactionnelle.
• Sens du résultat, dynamisme, autonomie.
• Présentation professionnelle et savoir-être irréprochable.

Conditions

• Contrat : CDI
• Localisation : Clermont-Ferrand + télétravail aménageable
• Rémunération : selon profil
• Participation aux salons professionnels en France
• Démarrage souhaité : 01/01/2026