Assistant RH – Paie et Administration du Personnel

G.E INTERPRO; Saint-Dizier; Sur place; EUR 21 000 - 26 000; Plein temps

Résumé du poste

G.E INTERPRO recherche un(e) assistant(e) RH polyvalent(e) pour assurer la gestion administrative du personnel et le suivi de la paie. Vous travaillerez sur le contrôle des heures, les congés et les absences, et vous saisirez les variables de paie dans le logiciel Sage, dans le respect des échéances.

Vous contribuerez à l’accueil des nouveaux salariés, au suivi des dossiers et à l’assistance quotidienne du service RH, y compris le suivi des visites médicales et des mutuelles.

Qualifications

• Gestion des heures, absences et congés selon les procédures.
• Suivi administratif des dossiers et contrats.
• Maîtrise du logiciel Sage et respect des échéances.
• Répondre aux demandes des salariés et soutenir le service RH.

Responsabilités

• Gérer les heures, absences et congés et contrôler les pointages.
• Recueillir et saisir les variables de paie dans Sage.
• Tenir les dossiers des salariés et préparer les documents RH.
• Suivre les visites médicales, mutuelle et prévoyance.
• Suivi du personnel intérimaire et liaison avec les agences.
• Mettre à jour les tableaux de suivi RH et accueillir les nouveaux salariés.

Connaissances

Gestion du temps

Organisation

Accueil salarié

Sens du service

Outils

Sage

Description du poste

G.E INTERPRO recherche un(e) assistant(e) RH polyvalent(e) pour assurer la gestion administrative du personnel et le suivi de la paie. Vous travaillerez sur le contrôle des heures, les congés et les absences, et vous saisirez les variables de paie dans le logiciel Sage, dans le respect des échéances.

Vous contribuerez à l’accueil des nouveaux salariés, au suivi des dossiers et à l’assistance quotidienne du service RH, y compris le suivi des visites médicales et des mutuelles.