Assistant Ressources Humaines - Alternance - H/F

Jour; Paris; Sur place; EUR 12 276 - 17 856; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Accompagnement pour développer des compétences RH opérationnelles

Résumé du poste

Une entreprise de restauration recherche un(e) étudiant(e) pour un poste en gestion des ressources humaines à Paris 10ème. Vous participerez activement aux campagnes de recrutement, à l'administration du personnel, à la paie, ainsi qu'à la gestion des plannings des restaurants. Ce poste en alternance d’un an débutera en janvier 2026, offrant un encadrement pour développer vos compétences opérationnelles en ressources humaines. Profil recherché : étudiant(e) en Master RH, rigoureux(se), organisé(e) avec un bon sens relationnel.

Qualifications

• Étudiant(e) en Master RH ou équivalent.
• Rigoureux(se) et organisé(e) avec un bon sens relationnel.
• Aimer travailler au contact du terrain.

Responsabilités

• Participer aux campagnes de recrutement pour les restaurants.
• Rédacter des contrats et gestions des dossiers salariés.
• Suivre et contrôler les variables de paie.
• Gérer et suivre les plannings restaurants.
• Contribuer aux projets de formation.

Connaissances

Organisation

Sens relationnel

Rigueur

Formation

Étudiant(e) en Master RH / école de commerce

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous accompagnerez la gestion quotidienne d’un périmètre de 150 collaborateurs.

Gestion RH (approximativement par répartition du temps) :

• Recrutement (30%) : participation active aux campagnes de recrutement pour les restaurants.

• Administration du personnel (30%) : rédaction des contrats et avenants, intégration dans l’outil RH, gestion des dossiers salariés.

• Paie (20%) : suivi et contrôle des variables, participation à la préparation des paies.

• Support opérationnel (10%) : gestion, contrôle et suivi des plannings restaurants.

• Formation (10%) : contribution aux projets de développement des compétences des équipes.

Selon votre progression et vos appétences, vous pourrez également intervenir sur des projets RH transverses et en droit social.

Profil recherché

• Étudiant(e) en Master RH / école de commerce avec spécialisation RH ou équivalent.

• Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon sens relationnel.

• Vous aimez travailler au contact du terrain et savez être à l’écoute.

• Vous souhaitez évoluer dans un environnement challengeant et formateur.

Ce que nous offrons

• Localisation : Paris 10ème (siège).

• Durée : alternance d’1 an.

• Début : janvier 2026

• Accompagnement : un encadrement de proximité pour développer vos compétences RH opérationnelles et projets.