ALTERNANCE - Assistant Ressources Humaines - H/F

Jour; Paris; Sur place; EUR 10 044 - 13 392; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Accompagnement de proximité pour développer des compétences RH

Résumé du poste

Une entreprise de restauration recherche un(e) étudiant(e) en Master RH pour une alternance d'1 an à Paris. Vous accompagnerez la gestion quotidienne de 150 collaborateurs, participerez activement au recrutement, à l'administration du personnel et à la paie, tout en recevant un encadrement pour développer vos compétences. Ce poste nécessite rigueur, organisation et un bon sens relationnel. Début de l’alternance prévu pour septembre 2026.

Qualifications

• Étudiant(e) en Master RH ou école de commerce avec spécialisation RH.
• Capacité à travailler en équipe et à être à l'écoute.
• Aptitude à évoluer dans un environnement challengeant.

Responsabilités

• Participer aux campagnes de recrutement pour les restaurants.
• Rédiger les contrats et gérer les dossiers salariés.
• Suivre et contrôler les variables de paie.
• Gérer et suivre les plannings des restaurants.
• Contribuer à des projets de développement des compétences.

Connaissances

Rigueur

Organisation

Sens relationnel

Formation

Master en Ressources Humaines ou école de commerce

Description du poste

Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous accompagnerez la gestion quotidienne d’un périmètre de 150 collaborateurs.

Gestion RH (approximativement par répartition du temps) :

• Recrutement (30%) : participation active aux campagnes de recrutement pour les restaurants.

• Administration du personnel (30%) : rédaction des contrats et avenants, intégration dans l’outil RH, gestion des dossiers salariés.

• Paie (20%) : suivi et contrôle des variables, participation à la préparation des paies.

• Support opérationnel (10%) : gestion, contrôle et suivi des plannings restaurants.

• Formation (10%) : contribution aux projets de développement des compétences des équipes.

Selon votre progression et vos appétences, vous pourrez également intervenir sur des projets RH transverses et en droit social.

Profil recherché

• Étudiant(e) en Master RH / école de commerce avec spécialisation RH ou équivalent.

• Rigoureux(se), organisé(e) et doté(e) d’un bon sens relationnel.

• Vous aimez travailler au contact du terrain et savez être à l’écoute.

• Vous souhaitez évoluer dans un environnement challengeant et formateur.

Ce que nous offrons

• Localisation : Paris 10ème (siège).

• Durée : alternance d’1 an.

• Début : septembre 2026

• Accompagnement : un encadrement de proximité pour développer vos compétences RH opérationnelles et projets.