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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
SAS GS CONSULTANTS, agence basée à Aix-en-Provence, recherche un assistant RH et administratif. Vous garantissez la gestion administrative et la paie, et apportez un soutien opérationnel à toute l'équipe, avec rigueur et respect des délais.
Vos missions couvrent la rédaction des DPAE, le contrôle des éléments de paie, la gestion des dossiers candidats, la facturation clients et l'accueil des candidats. Le poste est en 35 h/semaine avec mutuelle, carte Swile et perspectives d'évolution.
Et si vous deveniez le pilier indispensable du bon fonctionnement d’une agence ?
Rejoindre notre équipe, c’est occuper un rôle clé au cœur de l’activité : vous êtes le garant de la gestion administrative et RH, et un véritable soutien pour toute l’équipe.
Chaque jour, vous arrivez à l’agence avec une certitude : quoi qu’il arrive, tout sera géré avec rigueur et dans les délais.
Paies sécurisées, intérimaires accompagnés, équipe soutenue… vous êtes au centre de tout.
Élaborer les DPAE
Collecter et contrôler les éléments de paie
Analyser les relevés d’heures et gérer les variables
Suivre les visites médicales et les AT/AM
Distribuer les contrats et bulletins de paie
Gérer les dossiers de formation
Vérifier la conformité des dossiers candidats
Suivre les retours contrats
Gérer la facturation clients
Assurer l’archivage
Accueillir les candidats et gérer les appels
Participer au recrutement (inscriptions, dossiers)
Gérer les EPI et les fournitures
Vous êtes un véritable support opérationnel, indispensable à la performance de l’agence.
Ce poste est fait pour vous si :
Vous maîtrisez la gestion administrative et idéalement la paie
Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l’aise avec les chiffres
Vous aimez le contact humain et le travail en équipe
Vous souhaitez évoluer dans une structure dynamique et à taille humaine
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Au-delà de vos compétences, c’est votre personnalité et votre énergie qui feront la différence.
Échange téléphonique avec Romain, Chargée de recrutement : pour apprendre à se connaître, comprendre vos attentes, répondre à vos questions.
Entretien par visio avec Romain et test de personnalité Assessfirst : pour vous aider à vous imprégner du poste et de l'entreprise et échanger sur votre parcours.
Dernier entretien à l'agence avec Gaelle, Responsable de secteur et Karim, Responsable d’agence : pour s'aligner et se projeter ensemble