Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

France Travail; Aubignan; Sur place; EUR 12 000 - 13 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Complémentaire santé

Prime Ségur incluse

Résumé du poste

France Travail recrute un(e) Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) pour assurer le secrétariat et la gestion du personnel dans un établissement médico-social.

Le poste est un CDD d'un mois, à temps partiel (17h30/semaine). Profil recherché: BTS et connaissances RH indispensables, expérience dans le secteur médico-social, rigueur, autonomie et discrétion.

Qualifications

• Titulaire d'un BTS, connaissance RH indispensable.
• Expérience souhaitée dans le secteur médico-social.
• Profil recherché: rigueur, organisation, autonomie, patience et relationnel.

Responsabilités

• Gestion du secrétariat et des tâches administratives de l'établissement.
• Gestion du personnel : dossiers; contrats de travail et documents (mutuelle et prévoyance).
• Gestion des arrêts maladie et accidents du travail : déclarations et remboursements.
• Gestion et mise en forme du plan de formation et des entretiens annuels.
• Accueil physique et téléphonique et tenue des courriers et agendas.

Connaissances

Connaissances RH indispensables

Rigueur

Organisation

Autonomie

Patience

Relationnel

Discrétion

Formation

BTS

Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat gestion PME PMI

Description du poste

Offre n° 213XGXR
Assistant / Assistante Ressources Humaines (RH) (H/F)

Gestion du secrétariat, tâches courantes administratives de l'établissement. Application des règles et consignes RH avec prise d'initiative, et contrôle de son supérieur.Principales missions :- Gestion du personnel dans sa globalité : Tenue des dossiers du personnel, Elaboration et suivi des contrats de travail et des documents administratifs (Mutuelle et prévoyance : gestion des adhésions), convocations des IRP.- Gestion des arrêts de travail maladies et accidents de travail : Déclaration, gestion des attestations, suivi des remboursements,- Gestion et mis en forme du plan de formation, des entretiens annuels, de la médecine du travail.- Gestion administrative : courriers départ et arrivée, tenu des états de présence des résidents, tenu des agendas.- Accueil physique et téléphoniqueProfil- Titulaire d'un BTS- Connaissances RH indispensables- Expérience souhaitée dans le secteur médico-social- Contact et relationnel faciles- Rigueur et Organisation- Autonomie- Patience et relationnel- Discrétion

Type de contrat CDD - 1 Mois
Contrat travail Durée du travail Temps partiel - 17H30/semaineTravail en journée

• Salaire brut : Mensuel de 1052.36 Euros - PRIME SEGUR INCLUSE
• Complémentaire santé
• PRIME SEGUR INCLUSE

Expérience

• 1 An(s) - Secteur medico social Cette expérience est indispensable
• Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat gestion PME PMI Cette formation est indispensable

Compétences

• Concevoir des supports de suivi et de gestion
• Réaliser des déclarations réglementaires

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé