Alternance Assistant gestionnaire de paie (F/H)

ISCOD

Paris

On-site

EUR 21,000 - 33,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Formation prise en charge à 100%

Job summary

ISCOD à Paris recherche un(e) assistant(e) paie pour prendre en charge l’établissement et le contrôle des bulletins de paie selon la convention des particuliers employeurs et l’emploi à domicile.

Vous collecterez les éléments variables (heures, congés, absences, indemnités) et réaliserez les déclarations sociales; vous calculerez les indemnités liées aux congés, maladie et rupture du contrat. Poste basé à Paris (75008).

Qualifications

  • Établir et contrôler les bulletins de salaire selon la convention des particuliers employeurs.
  • Rassembler et intégrer les éléments variables (heures, congés, absences, indemnités).
  • Calculer les indemnités (congés payés, maladie, rupture du contrat) et réaliser les déclarations sociales.

Responsibilities

  • Établir et vérifier les bulletins de paie conformément aux règles en vigueur.
  • Intégrer les éléments variables et assurer leur traçabilité.
  • Réaliser les déclarations sociales et calculer les indemnités associées.

Skills

Rigueur
Traitement des infos
Aisance relationnelle

Education

Bac+2 à Bac+5

Job description

Vos principales missions seront :

- Établir et contrôler les bulletins de salaire dans le respect de la convention collective des particuliers employeurs et de l'emploi à domicile.

- Recueillir et intégrer les éléments variables de paie : heures travaillées, congés, absences, heures complémentaires ou supplémentaires, indemnités, etc.:

- Réaliser les déclarations sociales

- Calculer les indemnités (congés payés, maladie, rupture du contrat, etc.).

Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :

  • Rigoureux(se)
  • Efficace dans le traitement des informations
  • Aisance relationnelle
  • Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)

Poste basé à PARIS (75008)

Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.

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