Gestion administrative :
- Consultation quotidienne de la boîte mail professionnelle
- Traitement et réponse aux mails
- Réception et traitement du courrier
- Organisation et prise de rendez-vous avec les prestataires et commerciaux
Comptabilité :
- Consultation quotidienne du compte bancaire
- Réception et pointage des factures
- Classement des factures selon leur statut (payé, à payer...)
- Suivi des factures à payer via un calendrier mensuel
- Vérification et rapprochement mensuels des opérations sur le relevé bancaire
- Préparation des documents comptables en fin de mois
- Rendez-vous mensuel avec la comptable & transmission des pièces comptables dumois précédent
- Création des devis pour les clients
- Établissement de factures clients
Gestion du personnel :
- Transmission mensuelle des horaires, congés et arrêts des salariés à la comptable
- Récupération des bulletins sur le DeskRH
- Remise des bulletins aux salariés
Gestion commerciale :
- Vérifications des stocks
- Prise de commandes
- Participation à la gestion des caisses
- Accueil et renseignements des clients
- Encaissement des clients lorsque nécessaire
- Gestion des organisations des repas de groupe et événements (achat décoration,location de salle pour les grands groupes, location de matériel...)
Communication :
- Création d’affiches pour les événements
- Vérification régulière du site internet
- Identification des éléments à modifier ou à actualiser
- Demande de mises à jour auprès du prestataire chargé du site internet
Vous êtes le ou la candidat(e) idéal(e) si :
- Organisation et rigueur
- Autonomie
- Gestion des priorités
- Suivi administratif et comptable
- Utilisation des outils bureautiques
- Communication professionnelle
- Relation avec les fournisseurs, prestataires et commerciaux
- Relation avec les clients et les salariés
- Travail en équipe
- Polyvalence
- Vous êtes éligible à une formation Bac+2 à Bac+5 (diplôme validé ou en cours de validation)
Poste basé à Castelnaud-de-Gratecambe (47290)
Rémunération selon niveau d'études + âge. Formation prise en charge à 100% par l'entreprise.