Aide-Soignant (temps partiel 84%) h/f

Résidence L’Abbaye; Cerisy-la-Forêt; On-site; EUR 24,000 - 32,000; Full time

Benefits offered by this job

Prime Ségur

Prime annuelle décentralisée

Mutuelle familiale

CSE chèques cadeaux

Chèques vacances

Job summary

Résidence L’Abbaye est à la recherche d’un aide-soignant pour accompagner les résidents et dispenser les soins d’hygiène et de confort au quotidien.

Le poste implique de maintenir la continuité des soins et de participer activement à la vie de l’établissement, y compris les réunions qualité et les formations Vous observerez les patients, gérerez l’agitation et les douleurs par des thérapies non médicamenteuses et assurerez la traçabilité des informations collectées.

Responsibilities

• Accompagner le résident tout au long de la journée.
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort.
• Maintenir la continuité des soins et distribuer les traitements.
• Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété par des thérapies non médicamenteuses.
• Participer à la vie de l'établissement et aux réunions qualité.
• Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé.
• Assurer une traçabilité des informations recueillies.
• Accueillir et accompagner les stagiaires en formation.

Job description

Date d'embauche:Immédiatement

Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c’est :

• Accompagner le resident tout au long de la journée ;
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort au resident ;
• Maintenir la continuité des soinset distribuer des traitements ;
• Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses
• Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…)
• Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé;
• Assurer une traçabilité des informations recueillies;
• Accueillir et accompagner les stagiaires en formation;

Nospoints forts:

• Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• Matériel d’aides techniques à votre disposition ;
• Rémunération attractive : prime Ségur, prime annuelle décentralisée…
• Une mutuelle familiale ;
• CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…