Aide-Soignant, h/f

Résidence Père Brottier

Pléchâtel

On-site

EUR 21,000 - 27,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Mutuelle familiale
Prime Ségur
Prime Grand Âge
Prime annuelle décentralisée
CSE: chèques cadeaux
Chèques vacances

Job summary

La Résidence Père Brottier recrute un aide-soignant pour accompagner les résidents tout au long de la journée et dispenser les soins d'hygiène et de confort. Vous interviendrez dans un cadre vivant, au cœur d'une équipe dédiée.

Vous observerez les patients, gérerez l’agitation ou la douleur par des approches non médicamenteuses, et participerez aux réunions qualité et aux activités. La traçabilité des informations sera assurée au quotidien.

Responsibilities

  • Accompagner le résident tout au long de la journée.
  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident.
  • Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses.
  • Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…).
  • Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé.
  • Assurer une traçabilité des informations recueillies.

Job description

Date d'embauche:Immédiatement

Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c’est :
  • Accompagner le résident tout au long de la journée ;
  • Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;
  • Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses ;
  • Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…) ;
  • Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé;
  • Assurer une traçabilité des informations recueillies;
Nospoints forts:
  • Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
  • Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
  • Unmanagement participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
  • Une participation à desgroupes de travail nationaux ou regionaux;
  • Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.
MAISPAS QUE!
  • Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche);
  • Rémunération attractive : valorisation de l’expérience professionnelle, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée…
  • Une mutuelle familiale;
  • CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…
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