Aide-Soignant temps partiel 80%, h/f

Résidence Les Vergers; Auvergne-Rhône-Alpes; Sur place; EUR 12 000 - 18 000; Temps partiel

Avantages offerts par ce poste

Reprise expérience

Prime Ségur

Prime Grand Âge

Prime annuelle décentralisée

Mutuelle familiale

Chèques cadeaux

Chèques vacances

Prime bienvenue 2000€

Résumé du poste

Résidence Les Vergers cherche un aide-soignant à temps partiel (80%) pour accompagner les résidents au quotidien et assurer les soins d’hygiène et de confort. Le poste est à pourvoir immédiatement dans une structure de soins locale.

Vous participerez à la vie de l’établissement, observerez l’état de santé des résidents et contribuerez à la traçabilité des informations tout en accueillant les stagiaires en formation.

Responsabilités

• Accompagner le résident tout au long de la journée
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident
• Maintenir la continuité des soins et distribuer des traitements
• Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses
• Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille)
• Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé
• Assurer une traçabilité des informations recueillies
• Accueillir et accompagner les stagiaires en formation

Description du poste

Date d'embauche:Immédiatement

temps partiel 80%

Etre Aide-Soignant à Partage et Vie, c’est :

• Accompagner le résident tout au long de la journée ;
• Dispenser des soins d'hygiène et de confort au résident ;
• Maintenir la continuité des soinset distribuer des traitements ;
• Gérer l’agitation, la douleur et l’anxiété du résident avec des thérapies non médicamenteuses
• Participer à la vie de l'établissement (réunions qualité, formations, repas de famille…)
• Observer la personne et repérer les signes révélateurs d’un problème de santé;
• Assurer une traçabilité des informations recueillies;
• Accueillir et accompagner les stagiaires en formation;

Nospoints forts:

• Unétablissement bien implanté dans son environnement local, jouissant d’une bonnenotoriété ;
• Unétablissement participant à une démarche Montessori ;
• Un management participatifet bienveillant, vous associant auxdifférents projetsau seind’une équipe dynamique ;
• Une participation à desgroupes de travail nationaux ou régionaux;
• Un accompagnementdans votre montée en compétences et des perspectives d’évolution et deformations, en lien avec l’Institut de formation Partage et Vie.

MAISPAS QUE!

• Matériel d’aides techniques à votre disposition (lèves personne, rails, verticalisateurs, chaise douche, salle de bain thérapeutique…);
• Rémunération attractive : reprise de l'expérience à 100%, prime Ségur, prime Grand Âge, prime annuelle décentralisée…
• Une mutuelle familiale;
• CSE: chèques cadeaux, chèques vacances…
• Prime de bienvenue d'un montant de 2000€ bruts (sous conditions)