Aide-soignant H/F (H/F)

EHPAD DE KERSAUDY; Saint-Pol-de-Léon; Sur place; EUR 21 641 - 25 922; Plein temps

Résumé du poste

L'EHPAD DE KERSAUDY à Saint-Pol-de-Léon recherche un(e) Aide-Soignant(e) pour accompagner les résidents dans leur quotidien. Vous aurez pour mission d'assurer les soins d'hygiène et de confort, tout en contribuant au bien-être des personnes âgées.

Le poste est proposé en CDD d'1 mois avec une durée de travail de 35h/semaine, impliquant un week-end sur deux. La bienveillance et l'esprit d'équipe sont des valeurs clés que nous recherchons.

Rejoignez-nous pour participer à un projet engagé dans le secteur de l'hébergement médicalisé.

Qualifications

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) impératif.
• Motivation à s'inscrire dans un projet d'établissement dynamique.
• Débutant accepté.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne.
• Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention.
• Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien‑être des personnes accompagnées.

Connaissances

Sens de l'écoute

Bienveillance

Esprit d'équipe

Rigueur

Empathie

Formation

Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e)

Bac ou équivalent - DEAS

Description du poste

Rejoindre l'EHPAD du Haut Léon, c'est intégrer un établissement engagé où l'humain est au cœur de chaque action. Au quotidien, nos équipes accompagnent les résidents avec bienveillance, professionnalisme et respect, dans un environnement de travail collaboratif et valorisant.

Responsabilités

• Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, habillage, repas, mobilité)
• Assurer les soins d'hygiène, de confort et de prévention
• Participer à la surveillance de l'état de santé des résidents et assurer une transmission de qualité
• Contribuer au maintien de l'autonomie et au bien‑être des personnes accompagnées
• Participer à la mise en œuvre du projet de vie personnalisé
• Travailler en collaboration avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire

Profil recherché

• Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) impératif
• Sens de l'écoute, bienveillance et esprit d'équipe
• Motivation à s'inscrire dans un projet d'établissement dynamique

Vous souhaitez vous engager dans un projet porteur de sens, au sein d'une structure à taille humaine ? Rejoignez-nous!

Postes à pourvoir de mi‑juillet à fin septembre. Travail un week‑end sur 2.

Type de contrat : CDD - 1 mois

Contrat travail : Durée du travail 35h/semaine, Travail en journée.

Travail les week‑ends et jours fériés.

Travail par roulement.

Salaire

• CSE
• 2131 € nets/mois

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Débutant accepté

Expérience

• Bac ou équivalent - DEAS. Cette formation est indispensable

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1, P2)
• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Employeur

200 à 249 salariés

L'EHPAD propose 273 lits répartis sur deux sites : Roscoff et Saint‑Pol‑de‑Lon. Ces résidences offrent une prise en charge de qualité, alliant soins médicaux et accompagnement personnalisé au quotidien. Les deux sites sont en pleine transformation : vaste programme de modernisation en cours à Roscoff, nouveau site en cours de construction à Saint‑Pol‑de‑Lon. Ces projets témoignent de notre volonté d’innovation, de qualité de service, et de respect des valeurs humaines.