Aide-soignant(e) (H/F)

FHF

Harcourt

Sur place

EUR 20 000 - 27 000

Plein temps

Il y a 41 heures

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Résumé du poste

La Fédération Hospitalière de France (FHF) recrute un(e) aide-soignant(e) en CDI pour accompagner les résidents et soutenir l'équipe soignante dans les actes de la vie quotidienne et les soins courants.

Vous participerez à l'hygiène, au couchage, à l'aide au repas, à la gestion des matériel et à la transmission des informations pour assurer la continuité des soins.

Plateau technique en priorité sur surveillance nutritionnelle et respect des protocoles, avec collaboration avec l'équipe infirmière.

Qualifications

Débutant accepté

Responsabilités

Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, repas, coucher, hygiène).
Surveiller l'apport alimentaire et hydrique, suivre les masses et respecter les régimes.
Participer à la distribution et à l'aide aux repas.
Observer l'état de santé et le comportement des résidents.
Appliquer les plans de soins et assurer les transmissions orales et écrites.

Description du poste

Les missions :

o Accueillir et savoir informer les résidents et leur entourage
o Entretenir l'environnement immédiat de la personne et savoir effectuer la réfection des lits selon les bonnes pratiques
o Entretenir, nettoyer et ranger les matériels spécifiques à son domaine d'activité
o Gérer les matériels et les consommables de la commande jusqu'au stockage
o Réaliser les diverses traçabilités (purges, commandes)
o Respecter les divers circuits « propres/sales » (linge, déchets)
o Accompagner les résidents dans les actes de la vie quotidienne (toilette, aide au repas, coucher, hygiène, animation)
o Surveiller l'apport alimentaire et hydrique, réaliser les prises de poids mensuelles, et respecter les régimes et textures alimentaires
o Participer à la distribution et à l'aide aux repas
o Evaluer la douleur et le risque d'escarre selon les protocoles
o Collaborer avec l'infirmier à la réalisation de certains soins
o Appliquer et respecter les plans de soins, de changes
o Observer l'état de santé et le comportement des résidents
o Respecter le droit à la dignité, à l'intégrité, à la vie privée, à l'intimité et à la sécurité des résidents
o Assurer des transmissions orales et écrites pour maintenir la continuité des soins
o Savoir utiliser les divers supports informatiques (logiciels de soins, de qualité.)
o Être capable de reconnaitre un acte de négligence et/ou de maltraitance et le signaler à sa hiérarchie
o Participer au maintien de l'autonomie des résidents, évaluer le risque de chute
o S'impliquer dans le suivi des contentions (respect des prescriptions, participation aux réévaluations, utilisation selon les bonnes pratiques)
o Être référente de 3 à 5 résidents pour la réalisation des projets d'accompagnement personnalisé (PAP), mettre à jour les plans de soins
o Participer à la mise à jour des grilles GIR avec l'IDE
o Distribuer et aider à la prise des médicaments préparés par l'IDE (acte de la vie courante, circulaire 99-320 du 04/06/1999)
o Accueillir, encadrer les stagiaires et les professionnels de santé
o Observer et mesurer des paramètres vitaux (en fonction de l'année du diplôme AS ou d'une certification complémentaire)