Agent d'entretien et de restauration scolaire F/H

Mairie de Lyon

Lyon

Hybride

EUR 10 000 - 12 000

Temps partiel

Il y a 25 heures
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Avantages offerts par ce poste

Participation transports en commun ou
Ticket restaurant 153 € par mois
Mobilités durables jusqu’à 300 €

Résumé du poste

La Mairie de Lyon recherche un agent d’entretien et de restauration scolaire F/H pour la mise en œuvre des repas et le service des enfants dans l’école Les Fougères (9e arrondissement). Poste à mi-temps (50%), rattaché à la Direction de l’Éducation, pour assurer l’entretien des locaux et le respect des règles d’hygiène.

Vous devez posséder un diplôme CAP/BEP ou une expérience équivalente, maîtriser les règles HACCP et savoir travailler en équipe avec pédagogie.

Qualifications

  • Maîtrise des techniques d’entretien dans le respect des règles de propreté et d’hygiène propres aux locaux nettoyés (normes HACCP).
  • Connaissance de la règlementation sécurité et gestes/postures adaptés à la manutention manuelle.
  • Aisance avec les enfants et attitude éducative.
  • Organisation et capacité à travailler collectivement efficacement.

Responsabilités

  • Mise en œuvre des repas dans le respect des règles d’hygiène.
  • Participation à la distribution collective d’un restaurant scolaire.
  • Service et surveillance des enfants.
  • Entretien des locaux (restaurant et école) et du matériel de restauration.
  • Ouverture/fermeture des écoles si nécessaire.

Connaissances

Entretien propreté
HACCP
Règles de sécurité
Gestes et postures
Éducation des enfants
Organisation
Travail en équipe

Formation

CAP/BEP niveau 3

Description du poste

Agent d'entretien et de restauration scolaire F/H

Référence interne 14298 Direction EDUCATION Date de prise de fonction 01/01/2027 Lieu de travail Lyon 9ème Catégorie / Cadre d'emploi C - Adjoints techniques territoriaux Type de recrutement Emploi permanent

Contexte du recrutement et définition de poste

Poste à mi-temps (50%)

La Direction de l’Éducation assure au quotidien l’accueil des petits Lyonnais au sein de ses écoles publiques ! En 2025-2026, les 207 écoles maternelles ou élémentaires regroupent plus de 32 000 enfants.

Sous l’autorité d’un Responsable de Proximité, vous êtes affecté sur l'école Les Fougères (9e arrondissement), sous la responsabilité du responsable de proximité.

  • Vous assurez la mise en œuvre des repas dans le respect des règles d’hygiène.
  • Vous participez aux activités de distribution collective d’un restaurant.
  • Vous êtes chargé du service et de la surveillance des enfants.
  • Vous effectuez l’entretien des locaux (restaurant classique/self et école) et le matériel lié à la restauration.
  • En cas de besoin, vous sécurisez les écoles notamment par l’ouverture et la fermeture.
Profil recherché

Vous avez un diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) dans une spécialité technique ou à défaut une expérience professionnelle sur un emploi de nettoyage et d’entretien.

  • Vous maîtrisez les techniques d’entretien dans le respect des règles de propreté et d’hygiène spécifique aux locaux nettoyés (normes HACCP).
  • Vous connaissez la règlementation en matière de sécurité et respectez les gestes et postures adaptés à la manutention manuelle.
  • Vous êtes à l’aise avec les enfants et vous adoptez une attitude éducative.
  • Vous êtes organisé et vous êtes en capacité à travailler collectivement efficacement.
Information(s) complémentaire(s)

Poste ouvert aux fonctionnaires et non fonctionnaires

Vos conditions de travail :

  • Temps complet du lundi au vendredi
  • 1 mercredi non travaillé par mois
  • 25 jours de congés annuels (pendant les vacances scolaires)
  • Rémunération : à partir de 1015€ brut/mois, en fonction de l’expérience + primes

Les avantages à nous rejoindre :

  • Participation transports en commun ou Vélo’v à hauteur de 75 % maximum
  • Carte ticket restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60 % pris en charge par la ville
  • Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300 € par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
  • 10 semaines de congé 2ème parent contre 4 semaines dans le cadre légal
  • Congé menstruel
  • Participation à une complémentaire santé et prévoyance
  • Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages…des avantages pour toute la famille !
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