Surveillant de bâtiment F/H

Mairie de Lyon; Lyon; Hybride; EUR 21 000 - 25 000; Plein temps

Avantages offerts par ce poste

Participation transports en commun ou

Vélo’v 75%

Carte tickets restaurant : jusqu’à 153

Forfait mobilités durables : jusqu’à í

Complémentaire santé et prévoyance

Congé menstruel

10 semaines de congé 2ème parent

Comité des œuvres sociales

Résumé du poste

La Mairie de Lyon recrute un adjoint technique au sein de la Direction de l’Éducation pour l’école Lucie Aubrac élémentaire (2e arrondissement). Vous assurez l'accueil, la sécurité et l'entretien du bâtiment, et vous serez l’interlocuteur entre les services municipaux.

Temps de travail: 37h30. Rémunération à partir de 2 030 euros brut mensuel selon expérience + primes. Avantages: transports, tickets restaurant, mobilités durables, mutuelle, congés et actions sociales.

Qualifications

• Diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) dans une spécialité technique ou expérience équivalente en gardiennage, sécurité et nettoyage des locaux.
• Idéalement SSIAP et PSC1 ou équivalents.
• Connaissance des services municipaux et des partenaires.
• Maîtrise des règles de propreté, d'hygiène et de sécurité du bâtiment.

Responsabilités

• Vous assurez l'accueil, l'information et l'orientation du public et des entreprises.
• Vous surveillez et assurez la sécurité du bâtiment.
• Vous effectuez l'entretien des locaux.
• Vous contrôlez l'approvisionnement en matériels et produits.
• Vous assurez le rôle de référent linge de l'école.
• Vous participez à la circulation de l'information.
• Vous êtes référent défibrillateur.

Connaissances

Gardiennage

Sécurité bâtiment

Nettoyage des locaux

Accueil du public

Référent défibrillateur

PSC1

SSIAP

Formation

CAP/BEP technique

SSIAP

PSC1

Description du poste

Contexte du recrutement et définition de poste

Au sein de la Direction de l’Éducation, sous la responsabilité hiérarchique d’un Responsable de proximité, vous êtes affecté dans l’une des 200 écoles de la Ville de Lyon. Vous avez en charge l’accueil du public, la sécurité et la surveillance du bâtiment scolaire ainsi que des travaux d’entretien.

Vous êtes affecté sur l'école Lucie Aubrac élémentaire (2ème arrondissement), vos missions sont les suivantes :

• Vous assurez l'accueil, l'information au public et l'orientation des entreprises
• Vous assurez la surveillance et la sécurité du bâtiment
• Vous effectuez l'entretien des locaux
• Vous contrôlez l'approvisionnement en matériels et produits
• Vous assurez le rôle de référent linge de l'école
• Vous participez à la circulation de l'information
• Vous êtes référent défibrillateur

Profil recherché

Vous avez un diplôme de niveau 3 (CAP/BEP) dans une spécialité technique ou à défaut une expérience professionnelle, sur un emploi de gardiennage, de sécurité et de nettoyage des locaux, requis avec nomination directe en tant qu'adjoint technique.

Idéalement, vous êtes titulaire du diplôme service de sécurité incendie et d'assistance à personnes (SSIAP) ainsi que du PSC1 (Prévention et secours civiques de niveau 1).

Vous connaissez le fonctionnement des services municipaux et des partenaires.

Vous connaissez les missions des différents intervenants au sein de l'école et vous êtes l'interlocuteur privilégié entre tous les services de la Ville de Lyon.

Vous maîtrisez les règles de propreté et d'hygiène spécifique aux locaux nettoyés.

Vous maîtrisez la réglementation en matière de sécurité d'utilisation d'un bâtiment et les règles de développement durable.

Vous maîtrisez les règles des gestes et postures adaptés à la manutention manuelle.

Vous faites preuve à la fois de fermeté et de bienveillance, savez temporiser face aux conflits, faites preuve d'adaptabilité, de patience, d'écoute et de pédagogie. Vous bénéficiez d'un relationnel fort et vous êtes capable de vous positionner en fonction de l'interlocuteur.

Information(s) complémentaire(s)

Temps de travail : 37h30

• 7h - 12h30 / 16h30 - 19h du lundi au vendredi
• 7h - 12h30 le mercredi matin

28 jours de congés et 15 jours RTT/an

Rémunération : à partir de 2 030 euros mensuel brut selon expériences + primes.

Vos avantages :

• Participation transports en commun ou Vélo’v à hauteur de 75%
• Carte tickets restaurant : possibilité jusqu’à 153€ par mois dont 60% pris en charge par la ville
• Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
• Participation à une complémentaire santé et prévoyance
• Congé menstruel
• 10 semaines de congé 2ème parent
• Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages...des avantages pour toute la famille !