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Staff & Go, start-up innovante spécialisée dans la digitalisation des processus RH, recherche un Account Executive. Vous accompagnerez les prospects tout au long du cycle de vente, maximisant la conversion et le chiffre d’affaires tout en offrant une expérience commerciale à forte valeur ajoutée.
Le poste est en CDI à temps plein avec télétravail 100 % possible et une rémunération entre 35k et 50k brut annuel.
Staff & Go est une Start Up innovante spécialisée dans la digitalisation des process liés aux ressources humaines. Notre solution RH, la plus modulable du marché français s’adresse à tous les professionnels de la paie et des ressources humaines. Notre impact : diviser par 5 la charge de travail sur la gestion administrative du personnel.
Intégrer un environnement de travail qui met l’humain au cœur des priorités !
Bénéficier de conditions de travail destinées à libérer ta créativité et à booster ton développement.
Partagez nos valeurs : Performance, Agilité, et l’innovation
Dans un contexte de forte croissance, Staff & Go renforce son équipe commerciale afin d’accélérer la transformation des opportunités en clients et soutenir le développement de son activité.
L’Account Executive joue un rôle clé dans cette dynamique en accompagnant les prospects tout au long du cycle de vente, avec pour objectif de maximiser la conversion, développer le chiffre d’affaires et offrir une expérience commerciale à forte valeur ajoutée.
Développement commercial & gestion du cycle de vente
Prendre en charge les opportunités commerciales qualifiées par les équipes SDR/BDR
Piloter le cycle de vente end-to-end jusqu’au closing : discovery, démos produit, gestion du pipe, négociation et closing
Comprendre les enjeux métiers des prospects afin de positionner efficacement la valeur de Staff & Go
Construire les propositions commerciales, préparer les offres et assurer le suivi des contrats de prestation
Expérience prospect & relation commerciale
Offrir une expérience de vente moderne, fluide et personnalisée tout au long du parcours prospect
Maintenir un pipe commercial structuré et assurer un suivi rigoureux de l’activité dans le CRM
Collaboration transverse & amélioration continue
Collaborer avec les SDR afin d’optimiser les ciblages, les séquences et le taux de conversion des opportunités
Collaborer avec les équipes Sales, Marketing et CSM afin de faire remonter les feedbacks terrain et contribuer à l’amélioration continue des approches commerciales et du produit
Être force de proposition sur les méthodes commerciales, les argumentaires de vente et les initiatives contribuant à la croissance de Staff & Go
Visibilité & développement de la marque
Participer à des événements professionnels (salons, conférences, …) afin de développer la visibilité de Staff & Go et générer de nouvelles opportunités business
Entretien RH avec Camille (30 min)
Premier contact pour mieux te connaître et comprendre ton parcours.
Entretien avec Boutheyna (Manager)
Entretien métier : vision, rôle, attentes business.
Test technique / cas pratique
Mise en situation : approche, logique, analyse et restitution orale.
Prise de références
Prise de références professionnelles en fin de process.
Echange avec Fouad (Co-founder) (15 min)