N’envoyez pas un CV générique — générez un CV et une lettre de motivation adaptés à ce poste précis.
BPCE Assurances IARD recherche un Chargé d'indemnisation pour accompagner nos assurés et piloter les dossiers jusqu'au règlement. Vous serez en contact direct avec les clients et procéderez à la qualification des sinistres, à l’enregistrement des éléments et à la rédaction des échanges.
Vous contribuerez à proposer des modes d’indemnisation adaptés et à coordonner les prestataires tout en respectant les procédures et les délais. Une première expérience en assurance et relation client est requise.
Avant de commencer, quelques mots sur notre entreprise :
Intégrer BPCE Assurances IARD, c’est rejoindre une entreprise qui fait partie du 2èmegroupe bancaire en France : Le groupe BPCE.
BPCE Assurances IARD conçoit et gère ses contrats d’assurances non-vie distribués par les réseaux Banque Populaire et Caisse d’Epargne à ses clients particuliers.
BPCE Assurances IARD c’est aussi une entité à part entière en pleine croissance qui a à cœur d’accompagner ses assurés dans chaque situation.
Vous souhaitez saisir une opportunité et faire partie de l’aventure ?
Vous êtes au bon endroit, BPCE Assurances IARD recherche ses futurs talents !
Mais à quoi ressemblera votre nouveau quotidien, ne bougez pas nous allons vous expliquer.
Vous rejoignez La Direction Généraliste animée par Manuella composée d'un peu plus de 400 collaborateurs.
Si vous décidez de relever ce défi, voici ce qu’il attend :
En tant que Chargé(e) d'indemnisation, vous jouerez un rôle clé auprès de nos assurés. Vos missions principales seront de :
Ce qui est vraiment important pour nous, c'est :
Mais au-delà des compétences, c'est votre personnalité, votre dynamisme et votre appétence pour la relation client qui feront la différence.
Une première expérience en assurance et/ou en centre de relation client (plateforme téléphonique) est requise pour ce poste.
Pour finir, BPCE Assurances IARD c’est aussi :
NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT
A minima un des entretiens aura lieu au sein de nos locaux, pour que vous puissiez découvrir votre futur environnement de travail.
Nous sommes fiers de notre engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité notamment au travers de notre accord Handicap Groupe qui, entre autres, met à disposition des collaborateurs concernés les aménagements nécessaires afin qu’ils puissent continuer à valoriser leurs compétences et à évoluer au sein de notre Groupe.
Postes à pourvoir en CDD pour une intégration au 2 octobre 2026.
Localisation : 7, rue André Dousse, 33700 Mérignac