Seguros jobs in United Kingdom

Desde el equipo de Reserving , queremos incorporar un / a Actuario / a Senior Especialista en IFRS17 , para el equipo ubicado en Barcelona o Madrid .

Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?

• Ejecución y análisis de los modelos de cálculo de CSM, RA y Best Estimate bajo la Normativa IFRS17.
• Revisión y seguimiento de los resultados mensuales y trimestrales, colaborando estrechamente con distintas áreas.
• Seguimiento y análisis del cumplimiento presupuestario bajo IFRS17, evaluando desviaciones y proponiendo análisis.
• Análisis actuarial de nuevos productos desde la óptica IFRS17, asegurando su correcta metodología, parametrización y modelización.
• Desarrollar herramientas para simulación (nuevos negocios y en vigencia) con el fin de proporcionar impacto en el balance general y cuentas de pérdidas y ganancias
• Se requerirá una estrecha cooperación entre los departamentos de Contabilidad, Control de Gestión y Áreas Técnicas para la generación de los estados financieros.
• Brindará apoyo a las entidades del grupo.
• Soporte en auditorias internas y externas.
• Preparar y facilitar documentos para el Comité de Dirección y reuniones de seguimiento.

Eres el talento que estamos buscando si…

• Cuentas con titulación superior universitaria y Máster en Ciencias Actuariales y Financieras .
• Cuentas con 5-10 años de experiencia profesional y conocimientos financiero-actuariales en Seguros De Vida.
• Cuentas con experiencia laboral dentro de compañías aseguradoras o firmas de consultoría y auditoría en relación a análisis de balances y cuenta de resultados.
• Cuentas con sólidos conocimientos y experiencia práctica profesional de la norma IFRS17 de contratos de seguros.
• Cuentas con conocimientos de la norma IFRS9 de Inversiones financieras .
• Posees conocimientos en programación , y en especial conocimientos en software actuariales tales como Prophet , Moses, AFM.
• Posees conocimientos en herramientas de gestión de BBDD (SQL, Python, etc.)
• Cuentas con un nivel de inglés de al menos B1. Mucha de la información que gestionará en su día a día estará en este idioma.
• Experiencia profesional en reporting actuarial, auditoría de compañías aseguradoras.
• Experiencia gestionando y / o colaborando en equipos de implantación de IFRS17 en el ramo de Seguros De Vida.
• Habilidad en entender diferentes GAAP’s contables (local GAAP / IFRS)
• Se valorarán conocimientos en reporting de Embedded Value y Solvencia II.
• Conocimiento de los productos de Seguro de Vida Riesgo y Ahorro.
• Compromiso , vocación por su trabajo, orientación a metas.
• Capacidad de trabajo en equipo y de comunicación transversal .
• Espíritu colaborativo , de apoyo y acompañamiento.
• Busca de mejora

Beneficios

Sabemos que harás un gran trabajo, por eso hemos pensado en estos beneficios para ti…

• Flexibilidad horaria de entrada (7 : 30 a 9 : 30) y en la comida (puedes emplear entre un mínimo de 45 minutos y un máximo de 2 horas) para que puedas autogestionar tu tiempo
• Plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones 360 y planes de desarrollo individuales.
• Acceso a una plataforma online de formación, con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continuo.
• Todos los viernes con jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana.
• Del 15 de junio al 15 de septiembre jornada intensiva TODOS los días, porque sabemos que es verano y quieres disfrutar más tiempo de las horas de sol
• Modelo de trabajo híbrido. Porque creemos que pasar tiempo en la oficina es un factor clave para desarrollar la creatividad, y disfrutar en equipo.
• Fruta, porque es importante cuidarse. ¡Mens sana, in corpore sano!
• 29 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar!
• Plan de Beneficios : plan de pensiones, seguro de salud, seguro de vida, ticket restaurante
• Retribución flexible aplicado a guardería y / o transporte.

En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas, independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.”

Si necesitas asistencia y / o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifíquelo y te ayudaremos.

Quieres saber más? Haz clic aquí https : / / www.peoplexperiencehub.com /