En Ioon estamos convencidos de que la tecnología será el eje de la transformación de nuestras vidas,
Te proponemos esta posición por si te quieres sumar a un nuevo reto profesional
PROYECTO: Proyecto dentro del área de riesgos del cliente, donde se llevará a cabo el desarrollo de procesos en Big Data dentro de la plataforma de nuestro cliente. Se requerirán labores de desarrollo y conocimiento en ingestas de información en base a procesos SCALA
FORMACIÓN - Modificado: Deseable Titulación universitaria en Informática, Matemáticas o similar.
EXPERIENCIA - Modificado: Experiencia mínima de 3 años en el ámbito de ingeniería de datos realizando tareas de desarrollo y optimización de procesos ligados a procesamiento de datos distribuidos en scala en entornos Big Data.Experiencia práctica en entornos Data Lake y Data Lakehouse, idealmente sobre infraestructura AWS (por ejemplo: S3, Glue, Athena, Redshift, Lambda). Conocimiento de buenas prácticas en el desarrollo de Software
Imprescindible 2 años en scala. - Buen conocimiento de las tendencias y mejores prácticas del sector, con capacidad para proponer soluciones técnicas. - Buena comunicación, capacidad para gestionar múltiples prioridades y compromiso con el aprendizaje continuo
Modelo: 100% teletrabajo
Participación en entrevista telefónica y entrevista online
Sueldo bruto / año en funcion experiencia 30.000€ - 37.000€
23 días laborables de vacaciones al año
Programa de Retribución Flexible (cheques guardería, tarjeta transporte, seguro médico).
Acceso gratuito a plataforma openwebinars y €350 de presupuesto para tu propia formación (no canjeable, no acumulable)
Medidas de conciliación (horario flexible, teletrabajo, jornada intensiva los viernes y en verano según proyecto).
Posibilidad de hacer coaching a compañeros o participar en hackathons donde la marca tiene presencia
Estabilidad y carrera profesional.
Plan de compensación de referencias internas.
* The salary benchmark is based on the target salaries of market leaders in their relevant sectors. It is intended to serve as a guide to help Premium Members assess open positions and to help in salary negotiations. The salary benchmark is not provided directly by the company, which could be significantly higher or lower.