Equipo jobs in United States

Te apasionan las personas y buscas aportar valor diferencial con tu trabajo diario?

Con un equipo de casi 100 personas distribuidas entre las sedes de Barcelona y Madrid, Audiconsultores ETL GLOBAL busca a su próximo/a HR Manager, para poder seguir cuidando de su talento y hacer crecer al equipo hasta su máximo potencial.

En tu inicio y durante tu primer período con nosotros, trabajarás en los proyectos existentes dentro del despacho:

1. Planes de Desarrollo: Serás responsable de trazar el camino para que nuestros profesionales puedan crecer dentro del despacho.
2. Plan de Formación: Asegurarás que la planificación actual se cumple y harás seguimiento del impacto formativo en habilidades y conocimientos técnicos de los equipos.
3. Selección de Personal: Desde detectar la necesidad, definir el proceso selectivo, incorporar al candidato/a idóneo y acompañarle en su integración.
4. Evaluación del Desempeño: Mejorarás el sistema actual gestionando este proceso, que aunque anual, tendrá un enfoque de mejora continua y escucha activa hacia las personas.

Una vez dominados estos aspectos, implementaremos nuevas acciones como:

1. Portal del empleado
2. Políticas de RR.HH.

Y todo lo que consideremos interesante para potenciar aún más a nuestros equipos, que es nuestro principal objetivo.

• Te consideras una persona proactiva, que actúa en equipo y valora la autonomía en la toma de decisiones.
• Disfrutas con la selección de personal, buscando objetivamente el perfil ideal para tus clientes.
• Te sientes cómodo/a interactuando con diferentes personas y áreas, creando vínculos profesionales y responsables.
• La creatividad forma parte de ti y siempre buscas proponer ideas nuevas y gestionar soluciones en procesos en curso.

• Tu formación universitaria sería en Psicología, Sociología o similares, siendo muy valorado si has cursado un Postgrado en Recursos Humanos.
• Necesitas tener al menos 5 años de experiencia en funciones similares para aportar tu bagaje y ideas frescas desde el inicio.
• Es importante que estés familiarizado/a con software de RR.HH. para facilitar la implantación de herramientas útiles.
• Si además manejas inglés, ¡será un plus para reuniones con clientes o eventos!

• Un lugar donde crecer y aportar, compartiendo ideas y trabajando en equipo para obtener los mejores resultados.
• La oportunidad de conocer diferentes contextos y personas, ya que trabajamos en varias áreas y departamentos.
• Un proyecto con futuro y recorrido, siempre abierto a mejoras.
• Un equipo cercano y familiar, donde todos remamos en la misma dirección.
• Horario flexible y un día de teletrabajo.
• Jornada intensiva en verano y en todos los puentes, con vacaciones consensuadas.
• Clases de inglés en diferentes niveles para que pongas a prueba tu conocimiento.

¿Y a futuro? ¡Seguramente mucho más! Todo dependerá de tus propuestas y de lo que juntos pongamos en marcha.