puestos de Cajera en Canadá

Grupo Osga, somos una empresa en expansión, con un capital humano de 3.000 personas, y con implantación nacional.

Nuestra misión es la prestación de servicios externos a clientes públicos y privados y a la vez fomentar la inserción y el acceso al mercado laboral de personas en situación de vulnerabilidad.

En Grupo Osga estamos comprometidos con la Diversidad, la Inclusión y la Igualdad de trato y oportunidades y en contra cualquier tipo de discriminación.

Apostamos de forma real por estos valores, fomentando la inserción laboral de personas procedentes de colectivos vulnerables en nuestros equipos de trabajo dirigiendo nuestras ofertas de empleo a cualquier persona que reúna los requisitos técnicos y académicos exigidos, independientemente de su condición o género.

SOMOS PERSONAS QUE INTEGRAN A PERSONAS.

Te ofrecemos incorporarte en nuestra compañía en el departamento de Desarrollo de Negocio, integrándote en un equipo de trabajo multidisciplinar que trabaja de forma colaborativa.

Buscamos un/a profesional con alta orientación al cliente y al cumplimiento de objetivos, con gran capacidad de comunicación y experiencia demostrable en el ámbito de la comercialización de servicios a empresas y entidades.

Tu misión principal será la apertura de nuevo negocio en tu zona: identificando, cerrando y desarrollando las oportunidades comerciales para nuestra empresa.

Tus funciones consistirán en:

1. Prospección, establecimiento y gestión de relaciones comerciales con clientes potenciales con el objetivo de abrir nuevas oportunidades de negocio a nuestra organización.
2. Elaboración en la confección, presentación y seguimiento de las ofertas.
3. Ejecución del plan de ventas.
4. Colaborar en el tratamiento y uso de los datos e información del departamento: mantenimiento base de datos, realizaciones informes de gestión, etc.
5. Seguimiento de KPI.
6. Contrato indefinido. Proyecto consolidado y en expansión.
7. Retribución económica según valía del candidato/a.
8. Plan de formación anual. Apostamos por la formación y desarrollo de las personas.
9. Vehículo de empresa.
10. Experiencia de al menos 5 años en puesto similar, con sólidos conocimientos en el sector de Facility Services y los procedimientos internos de funcionamiento de los servicios.
11. Alta orientación al cliente y al servicio.
12. Proactividad para la identificación de oportunidades.
13. Experiencia en implementación y ejecución de planes y estrategias comerciales.
14. Capacidad para realizar presentaciones y otras acciones comerciales, teniendo que poseer una gran aptitud de persuasión y comunicación tanto oral como escrita.
15. Capacidad para adaptarse a los cambios y tolerancia a la frustración.
16. Capacidad de establecimiento de buenas y duraderas relaciones basadas en la confianza, la confidencialidad y la discreción.
17. Trabajo en equipo para garantizar la sinergia entre diferentes departamentos, favoreciendo un ambiente de trabajo positivo.
18. Tener enfoque analítico, práctico y creativo para la resolución de problemas.
19. Capacidad de planificación de gestión de tiempo.
20. Nivel medio-alto en Office 365 (Excel, Word, Sharepoint & Teams) y CMR.
21. Valorable disponer de contactos comerciales de empresas interesadas en los servicios ofrecidos.
22. Valorable estar en posesión del certificado de discapacidad igual o superior al 33%.