Talent Acquisition - Construcción

Proffetional-Group; Madrid; Híbrido; Confidencial; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Salario competitivo

Teletrabajo 1 día a la semana

Seguro médico

23 días de vacaciones

Cumpleaños libre

Días de asuntos propios

Descuentos para empleados

Descripción de la vacante

Proffetional Group busca un/a Técnico/a de selección para gestionar de forma integral los procesos de reclutamiento y acompañar al talento a lo largo de su ciclo de vida en la organización dentro del sector hotelero.

La persona seleccionada se unirá a un equipo dinámico en una empresa multinacional con 18+ años de experiencia, con oportunidades de desarrollo profesional y un entorno global.

Formación

• Se valora experiencia en reclutamiento y adquisición de talento.
• Capacidad de gestionar procesos de selección de principio a fin.
• Buena comunicación y orientación al candidato.
• Nivel de inglés intermedio deseable.

Responsabilidades

• Gestionar procesos de reclutamiento end to end, desde publicación hasta selección.
• Coordinar onboarding de nuevas incorporaciones.
• Colaborar en formación, desempeño y proyectos corporativos.
• Mantener bases de datos y generar informes clave de RRHH.
• Identificar mejoras en procesos de RRHH.
• Gestionar trámites administrativos de talento.
• Coordinar ferias de empleo y eventos de reclutamiento.

Conocimientos

Comunicación

Trabajo en equipo

Gestión de presión

Inglés intermedio

Educación

Formación en Psicología

RRHH / Relaciones Laborales

ADE

Herramientas

Portales de empleo

Descripción del empleo

En Proffetional, empresa multinacional perteneciente a Proffetional Group, líder en la renovación y construcción de hoteles, estamos en búsqueda de a un/a Talent Acquisition – Técnico/a de selección para formar parte de nuestro equipo.

Somos especialistas en el desarrollo integral de todos los procesos que intervienen en la transformación de un hotel. Diseñamos, construimos y gestionamos la compra e instalación del mobiliario, asegurando un servicio completo y de alta calidad en cada proyecto hotelero.

Con más de 18 años de experiencia en el sector, nos hemos consolidado como un referente a nivel nacional e internacional gracias a nuestro compromiso con la excelencia y nuestra colaboración con las principales cadenas hoteleras.

Si buscas un entorno dinámico y un nuevo desafío en una empresa multinacional, donde puedas potenciar tu experiencia y desarrollar tu carrera profesional en proyectos innovadores dentro del sector hotelero, ¡queremos conocerte!

¿Cuál será tu misión?

Como Técnico de selección, te encargarás de gestionar integralmente los procesos de selección y acompañar al talento a lo largo de su ciclo de vida en la organización, garantizando una experiencia positiva, eficiente y alineada con los objetivos estratégicos del equipo.

Tareas

¿Cómo será tu día a día?

• Gestionarás los procesos de reclutamiento end to end, desde la publicación de ofertas hasta la selección final.
• Coordinarás el onboarding de nuevas incorporaciones para garantizar una experiencia de integración fluida.
• Colaborarás en áreas como formación, desempeño, proyectos corporativos.
• Mantendrás y actualizarás bases de datos y generar informes clave.
• Identificarás y propondrás mejoras en los procesos de Recursos Humanos.
• Gestionarás trámites administrativos relacionados con la gestión del talento.
• Coordinarás y participarás en ferias de empleo y eventos de reclutamiento.

Requisitos

¿A quién buscamos? Eres la persona que buscamos si:

• Cuentas con formación en Psicología, RRHH, Relaciones Laborales, ADE o similar.
• Tienes al menos 2 años de experiencia en reclutamiento y adquisición de talento en empresa final, consultora o ETT.
• Estás familiarizado con los principales portales de empleo y búsqueda activa, selección por competencias y funciones de reclutamiento de principio a fin.
• Estás habituado a trabajar bajo presión y entregas dentro de plazos establecidos.
• Eres una persona con excelentes habilidades de comunicación, resolutiva, habituada a trabajar en entornos dinámicos y en equipo, actitud positiva.
• Tienes un nivel de inglés intermedio (deseable).

Beneficios

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Salario competitivo acorde a tu experiencia y habilidades.
• Horario de lunes a jueves de 9h a 18h (con 1h para comer), viernes jornada intensiva de 8h a 15h.
• Jornada intensiva en verano.
• 1 día de teletrabajo a la semana.
• Retribución flexible, incluyendo seguro médico.
• 23 días laborales de vacaciones para que recargues energías.
• Día libre por tu cumpleaños ¡porque te lo mereces!
• 2 días de asuntos propios.
• El 31 de diciembre libre, cortesía de la empresa.
• Descuentos exclusivos para empleados.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en constante expansión.

¡Únete a Proffetional Group y lidera la adquisición de talento en un equipo innovador y apasionado por la construcción hotelera! Desarrolla tu carrera con nosotros en un entorno global.