RRHH Generalista: Transformación digital + SmartWorking

Sii Group Spain; Palencia; Híbrido; EUR 30.000 - 42.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

24 días de vacaciones

Jornada intensiva viernes

Retribución flexible

SmartWorking

Oficinas Wellbeing

IT&Engineering Academy

Movilidad geográfica

Descripción de la vacante

SII Group Spain busca un/a HR Generalist para Madrid que gestione la administración de personal, atienda a empleados y managers y asegure el cumplimiento de la normativa laboral. Se valoran 2-4 años de experiencia y formación relacionada en RRHH, Laboral y/o ADE.

Ofrecemos contrato indefinido, jornada intensiva los viernes y agosto, Retribución flexible y un entorno de SmartWorking con oportunidades de desarrollo profesional y movilidad interna.

Formación

• Formación en RRHH, Relaciones Laborales, Derecho Laboral, Psicología, ADE o similar.
• 2-4 años de experiencia en HR Generalist, Técnico/a de RRHH o similar.
• Conocimientos de administración de personal y legislación laboral española.
• Experiencia en contratación, altas, bajas y gestión de incidencias laborales.
• Valorable experiencia en gestión de extranjería y permisos de trabajo/residencia.
• Persona organizada, rigurosa y orientada al detalle.
• Buenas habilidades de comunicación y orientación al empleado.
• Capacidad para trabajar con autonomía y gestionar múltiples tareas diarias.
• Nivel de inglés valorable.

Responsabilidades

• Gestionar altas, bajas y modificaciones de empleados en los sistemas y plataformas.
• Preparar y gestionar contratos de trabajo, anexos y documentación laboral.
• Mantener actualizada la información y expedientes de empleados.
• Atender consultas de empleados y managers sobre contratos, vacaciones, permisos y políticas laborales.
• Gestionar vacaciones, ausencias, permisos y incidencias de personal.
• Dar soporte en la aplicación de la normativa laboral y políticas internas.
• Soportar procedimientos disciplinarios, desvinculaciones y situaciones laborales.
• Gestionar procesos de extranjería (trabajo y residencia) y coordinación con asesores externos.
• Hacer seguimiento de vencimientos de permisos y documentación de extranjeros.
• Elaborar informes y reportes de RRHH cuando sea necesario.
• Resolver incidencias administrativas y laborales, escalando cuando sea necesario.
• Asegurar confidencialidad y archivo de la documentación laboral.

Conocimientos

Relaciones laborales

Administración de personal

Legislación laboral

Contratación

Incidencias laborales

Gestión de extranjería

Comunicación

Inglés

Autonomía

Educación

Relaciones laborales

Derecho laboral

Descripción del empleo

SII Group Spain busca un/a HR Generalist para Madrid que gestione la administración de personal, atienda a empleados y managers y asegure el cumplimiento de la normativa laboral. Se valoran 2-4 años de experiencia y formación relacionada en RRHH, Laboral y/o ADE.

Ofrecemos contrato indefinido, jornada intensiva los viernes y agosto, Retribución flexible y un entorno de SmartWorking con oportunidades de desarrollo profesional y movilidad interna.