HR Generalist

Confidential Careers; Barcelona; Presencial; EUR 45.000 - 65.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Teletrabajo un día a la semana

Descripción de la vacante

Una empresa líder en gestión de talento busca un/a HRBP Nacional para apoyar a varias delegaciones en España. Este rol incluye la implementación de políticas de recursos humanos y la gestión del talento en un entorno multisede. Se valorará la experiencia en el sector inmobiliario y se ofrece posibilidad de teletrabajo. Se necesita alta disponibilidad para viajar.

Formación

• 5 años de experiencia como HRBP o generalista de RR. HH.
• Conocimiento de legislación laboral española.
• Experiencia en entornos multisede, valorable en inmobiliario/construcción.

Responsabilidades

• Ser referente de RR. HH. para las unidades de negocio a nivel nacional.
• Realización de altas, bajas y modificaciones contractuales de los empleados/as.
• Intermediación con la gestoría para la confección de los contratos laborales.

Conocimientos

Comunicación efectiva

Autonomía

Flexibilidad geográfica

Descripción del empleo

Buscamos un/a HRBP Nacional para acompañar a nuestras delegaciones en España y actuar como socio/a estratégico/a del negocio. Será responsable de implementar políticas de RR. HH., apoyar a managers y asegurar la correcta gestión del talento en un entorno multisede.

Responsibilities

• Ser referente de RR. HH. para las unidades de negocio a nivel nacional, dando soporte a las figuras de Recursos Humanos de cada ciudad.
• Realización de altas, bajas y modificaciones contractuales de los empleados/as.
• Intermediación con la gestoría para la confección de los contratos laborales, revisión de las nóminas periódicas y asegurando la correcta afiliación a la Seguridad Social y las cotizaciones.
• Solventar inquietudes a los empleados de la compañía en temas relacionados con el ámbito laboral.
• Asesorar a managers en gestión de equipos de equipos, relaciones laborales y clima.
• Gestionar procesos de selección, onboarding, formación y desempeño.
• Participar en proyectos transversales de Personas.

Qualifications

• 5 años de experiencia como HRBP o generalista de RR. HH.
• Conocimiento de legislación laboral española.
• Experiencia en entornos multisede (valorable inmobiliario/construcción).
• Alta disponibilidad para viajar (50%).
• Excelentes habilidades de comunicación y autonomía.
• Flexibilidad geográfica.
• Posibilidad de teletrabajo un día a la semana.
• Oportunidad de impacto en un proyecto en transformación.

Industries

Real Estate

Responsable Administración de Personal y Relaciones Laborales

Greater Barcelona Metropolitan Area 1 day ago