Junior Sales Development Representative

Silicon HR; Pozuelo de Alarcón; Presencial; EUR 18.000 - 26.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Silicon HR busca un perfil junior para incorporarse a un equipo comercial. Se valoran actitud comercial, iniciativa, buena comunicación y perfil hunter para generar nuevas oportunidades y concertar reuniones para el equipo.

El rol implica contactar con potenciales clientes por teléfono, email y LinkedIn, identifier interlocutores de RR.HH., despertar interés y proponer soluciones. Se esperan habilidades de calificación, seguimiento de oportunidades y aprendizaje progresivo de las soluciones

Formación

• Perfil junior con ganas de aprender y desarrollar habilidades en ventas y prospección.
• Capacidad para comunicarse de forma clara y persuasiva.
• Se valorará experiencia previa en contacto con clientes, aunque no es obligatoria.

Responsabilidades

• Contactar con potenciales clientes por teléfono, email y LinkedIn.
• Identificar interlocutores clave (HR Directors, Talent Directors, Recruitment Managers).
• Realizar primer acercamiento y generar interés en las soluciones.
• Calificar contactos y detectar necesidades.
• Conseguir reuniones y hacer seguimiento de oportunidades.
• Aprender progresivamente las soluciones tecnológicas que comercializan.

Conocimientos

Actitud comercial

Iniciativa

Buena comunicación

Perfil hunter

Descripción del empleo

Buscamos un perfil junior para incorporarse a un equipo comercial, alguien con actitud comercial, iniciativa, buena comunicación y perfil hunter para generar nuevas oportunidades comerciales y conseguir reuniones para el equipo.

¿Qué harás?

• Contactar con potenciales clientes por teléfono, email y LinkedIn.
• Buscar principalmente interlocutores de RRHH: HR Directors, Talent Directors, Recruitment Managers, responsables de Talento, etc.
• Hacer el primer acercamiento y despertar interés por las soluciones.
• Cualificar contactos y detectar posibles necesidades.
• Conseguir reuniones comerciales y hacer seguimiento de las oportunidades.
• Aprender progresivamente las diferentes soluciones tecnológicas que comercializan.
• Proponer también nuevas formas de contactar, mensajes o mejoras en la prospección.