Global Payroll Coordinator — HR & Benefits

Meliá Hotels International; Islas Canarias; Presencial; EUR 22.000 - 28.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

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Descripción de la vacante

Meliá Hotels International busca un/a Payroll Coordinator para gestionar la administración de personal de sus hoteles, asegurando el cumplimiento de las políticas de RRHH y la normativa laboral. Se trabajará en un cluster de Fuerteventura, reportando al departamento de RR. HH.

Se requiere grado en RRHH o similar y experiencia mínima de 6 meses, con conocimiento de Office 365 y SAP Success Factor. Idiomas: español e inglés avanzados; se valorará experiencia en sector hotelero y en manejo de

Formación

• Se requiere Grado en RRHH, Relaciones Laborales, Derecho o similar con especialidad en RRHH.
• Experiencia mínima de 6 meses en puesto similar o en administración de personal hotelera.
• Conocimientos de normativa laboral y cargas sociales.

Responsabilidades

• Gestionar la administración de personal de hoteles, incluidos alta/ bajas, prórrogas y cambios de datos.
• Gestionar complementos de nómina y retenciones judiciales.
• Archivo de documentación de colaboradores y gestión de archivos.
• Realizar pagos de finiquitos y anticipos y asesorar a los empleados.

Conocimientos

Gestión de nóminas

Office 365

Educación

Grado en RRHH/Relaciones Laborales/Derecho

Herramientas

SAP Success Factor

Descripción del empleo

Meliá Hotels International busca un/a Payroll Coordinator para gestionar la administración de personal de sus hoteles, asegurando el cumplimiento de las políticas de RRHH y la normativa laboral. Se trabajará en un cluster de Fuerteventura, reportando al departamento de RR. HH.

Se requiere grado en RRHH o similar y experiencia mínima de 6 meses, con conocimiento de Office 365 y SAP Success Factor. Idiomas: español e inglés avanzados; se valorará experiencia en sector hotelero y en manejo de