Abogado Laboralista | Barcelona

HTGROUP; Barcelona; Híbrido; EUR 42.000 - 64.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Beneficios sociales

Flexibilidad laboral

Jornada intensiva los viernes

Descripción de la vacante

Una empresa en el sector legal en Barcelona busca un Abogado Laboralista para asesorar a distintos equipos en materia laboral, garantizando el cumplimiento normativo y la implementación de políticas del Grupo. Se requiere una licenciatura en derecho y al menos 4 años de experiencia en un puesto similar. Se ofrece estabilidad laboral, contrato indefinido, y un ambiente dinámico con oportunidades de aprendizaje, bajo un modelo híbrido de trabajo.

Formación

• Experiencia mínima de 4 años en una posición similar.
• Valorable colegiación.
• Experiencia mínima requerida de 4 años en puestos similares y/o en sala.

Responsabilidades

• Asesorar en material laboral a diferentes equipos del Grupo.
• Analizar los pleitos en materia laboral.
• Preparar y coordinar juicios en colaboración con el equipo de RRLL.
• Mantener interlocución con representantes de trabajadores.

Conocimientos

Excelentes habilidades de comunicación

Negociación

Mediación

Organización

Proactividad

Capacidad analítica

Trabajo en equipo con visión estratég

Proactividad y dinamismo

Educación

Grado o Licenciatura en Derecho

Herramientas

Descripción del empleo

¿CUÁL ES TU MISIÓN?

LamisióndelAbogadoLaboralistaesasesoraralosdiferentesequiposyterritoriosenmaterialaboral,garantizandoelcumplimientodelanormativalaboralylaimplantacióndelaspolíticasdeRRLLdelGrupo,analizandoelimpactoylosriesgosdelasdecisionesquesetomanenlamateriayprotegiendoentodomomentolosinteresesdelGrupo.

¿QUÉ HARÁS EN TU DÍA A DÍA?

• ColaborarconlaDireccióndeOperacionesdeRRHHenlaelaboracióneimplantacióndelaspolíticasdeRelacionesLaborales(RRLL)enlíneaconlaestrategiacorporativa.
• EstudiaryanalizarlospleitosenmaterialaboraldetodoelGrupo,realizandounarevisiónpreviadecadacasoencolaboraciónconlostécnicosyHRBPdecadaterritorioyanalizandolosriesgosjurídicosdelGrupoenmaterialaboral.
• Mantenerse actualizadoenlegislación,jurisprudenciaytendenciaslaborales.

Preparación de juicios y estimación de riesgos para el Grupo

• PreparacióndelaspruebasaaportarenlosjuiciosencolaboraciónconelrestodelequipodeRRLLyHRBPylosdespachosexternos.
• Coordinarprocesosdeauditoríalaborallegal,estimandolosriesgos,asícomoenlostrámitesantelaITSS.
• Gestionarlosaspectosjurídico-administrativoslitigiososenestrechacolaboraciónconlosdespachosexternos.

Prestar apoyo a HRPB

• AsesoraralosHRBPenmaterialaboralentodoslosprocesosdelGrupo.
• Mantenerunainterlocuciónfluidayeficazconlosrepresentantesdelaspersonastrabajadoras,participandoennegociacionescolectivas,redacciónyformulacióndeinformacionestrimestralesymediaciones,entreotros.
• Apoyarenlagestiónyresolucióndelosconflictoslaborales.
• Supervisarlosprocedimientosdisciplinarios,asegurandosucorrectatramitación.

¿QUÉ ESTAMOS BUSCANDO EN TI?

Habilidades

• Excelenteshabilidadesdecomunicación,negociación,mediaciónyorganización.
• Éticaprofesional.
• Altacapacidadanalíticaydetrabajoenequipoconvisiónestratégica.
• Proactividadydinamismoparaanticiparseapotencialesproblemáticaslegalesenmaterialaboral,proponiendosolucionesqueprevenganlaconflictividad.

Conocimientos

• Titulaciónindispensable:GradooLicenciaturaenDerecho.
• Valorablecolegiación.

EXPERIENCIA

• Experienciamínimade4añosenunaposiciónsimilaryconexperienciaensala.

¿QUÉ TE OFRECEMOS?

• Estabilidadlaboral,concontratoindefinido.
• Formarpartedeunequipodinámicoconconstantesoportunidadesdeaprendizaje,colaborandocondiferentesdepartamentosdelGrupolíderensusector.
• Trabajarenunproyectoqueaportavaloralasociedadbajoellema‘PersonasalserviciodePersonas’.
• Retribuciónsalarialacordeatuscompetenciasyexperiencia.
• Beneficiossociales,portaldedescuentosparaempleadosypolíticadeFlexiWork,conmodelohíbridodetrabajo(presencialyenremoto).
• Jornadaintensivatodoslosviernes,enperíodoestivalyvigiliasdefestivosespeciales.