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Ob Schlösser, Klöster, Burgen oder Gärten. Wir schaffen die Voraussetzungen für vielfältige Kulturangebote in historischen Monumenten des Landes und bieten Arbeitsplätze in unterschiedlichen Aufgabenbereichen und an verschiedenen Orten. Lust auf einen sicheren Arbeitsplatz in unserem interdisziplinären Team im Schlossgarten Schwetzingen?

Die Leitung und Betreuung der Gärtnerei und des Betriebshofs im Schlossgarten Schwetzingen in Abstimmung mit dem Referat Historische Gärten und der Schlossverwaltung Schwetzingen.

• Organisation der fachgerechten Pflege der historischen Gartenanlage nach gartendenkmalpflegerischen Grundsätzen inklusive Dienst- und Fachaufsicht über 16 Mitarbeiter/Innen sowie Einteilung und Führung des Dienstplanes.
• Beaufsichtigung komplexer gartendenkmalpflegerischer Pflege- und Wiederherstellungsarbeiten durch Fremdfirmen verschiedener Gewerke.
• Betrieb und Kontrolle technischer Einrichtungen wie der Wasserspiele und der Eigenwasseranlage sowie der Überwachungssysteme.
• Betreuung des hochsensiblen Kübelpflanzenbestandes der Orangerie und der betriebseigenen Baumschule.
• Organisation der Pflanzenanzucht für den Wechselflor der Parterreanlage des Schlossgartens.
• Mitwirkung bei der Überwachung des Baumbestandes auf Verkehrssicherheit.
• Mitwirkung bei Verhandlungen mit Behörden und Nutzern des Schlossgartens.
• Mitwirkung bei Öffentlichkeitsarbeit und öffentlichkeitswirksamen Maßnahmen.
• Führung der Maschinen- und Gerätedateien und Pflanzenlisten sowie Mitwirkung bei der Beschaffung.
• Eigene gärtnerische Tätigkeit.

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtnermeister im Zierpflanzenbau oder Garten- und Landschaftsbau mit dem Nachweis der Ausbildereignung sowie eine mehrjährige Berufserfahrung im Gartenbau, idealerweise in historischen Gartenanlagen.
• Kenntnisse im Betrieb von Gewächshausanlagen und der Pflege von Gehölzen in formalen und landschaftlichen Gartenanlagen sind von Vorteil.
• Sachkundenachweis im Pflanzenschutz.
• Fahrerlaubnis der Klassen B, BE, C1 und L.
• Hohes Maß an Leistungsbereitschaft, Kommunikationsstärke, Eigeninitiative, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisationstalent, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen.
• Bereitschaft zu körperlicher Arbeit bei wechselnden Witterungsbedingungen, Trittfestigkeit und Höhentauglichkeit.
• Bereitschaft zur Übernahme von Diensten an Wochenenden/Feiertagen und Rufbereitschaft (Winterdienst) sowie Unterstützung bei Großveranstaltungen.

• Eine zukunftssichere, vielfältige und interessante Tätigkeit, die dem Gemeinwohl dient.
• Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten.
• Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes Fortbildungsangebot.
• Jährliche Sonderzahlung sowie eine Zusatzversorgung als Betriebsrente.
• Zeitzuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit.
• Nachhaltige Mobilität mit dem JobTicket BW (z.B. Deutschlandticket) und JobBike BW.
• Kostenlose Bereitstellung von Arbeitskleidung.
• Heiligabend und Silvester dienstfrei, 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5‑Tage‑Woche.

Fragen zum Bewerbungsprozess : Anja Bühler (Personalreferat), Tel.: 07251 74-2703, E‑Mail: bewerbung@ssg.bwl.de.

Fachliche Fragen : Gerhard Raab (Referat Historische Gärten), Tel.: 06202 81-480, E‑Mail: gerhard.raab@ssg.bwl.de.

Ihre aussagekräftige Bewerbung können Sie bis zum 18.01.2026 unter Auswahl »Staatliche Schlösser und Gärten« und der Kennziffer VBBW-SSG-061-Meister in unserem Bewerberportal ( https://bewerberportal.landbw.de/vbv ) einreichen.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Datenschutzhinweise: Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art. 13 DS-GVO können Sie unserer Homepage im Bereich »Startseite / Datenschutz« entnehmen: www.vermoegenundbau-bw.de/datenschutz