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Momentaufnahme von Ihrem Tag

Im Generatorenwerk Erfurt produzieren über 500 Mitarbeitende große elektrische Generatoren, elektrische Antriebsmaschinen und rotierende Netzstabilisatoren für die weltweite Energieversorgung. Sie sind als Procurement & Logistic Expert (w/m/d) verantwortlich für die Identifizierung und Durchführung von Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen innerhalb der Einkaufs- und Logistikorganisation für Industriegeneratoren. Auf Sie wartet eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die Sie mit selbständiger und strukturierter Arbeitsweise meistern können.

Wie Sie etwas bewirken können

• Analyse und effiziente Gestaltung von Einkaufs- und Logistikprozessen, die zu unserer Strategie und unseren Zielen passen
• Unterstützung und aktives Treiben des Change Managements, um neue Prozesse einzuführen und nachhaltig zu etablieren
• Automatisierungs- und Digitalisierungsprogramme der Einkaufs- und Logistikorganisation für den Standort umsetzen
• Best-Practice-Lösungen aus dem Einkaufs- und Logistiknetzwerk am Standort einführen
• Etablierung und Controlling von Abteilungskennzahlen
• Unterstützung der Abteilungsleitung durch Problemanalyse und Aufbereitung von Daten für Präsentationen und Anweisungen

Was Sie mitbringen

• Abgeschlossenes Studium in einer technischen oder kaufmännischen Fachrichtung
• Mehrjährige Berufserfahrung, bevorzugt im Einkaufs- bzw. Logistikumfeld und Erfahrung im Change Management und in der fachlichen Führung von Projektteams
• Selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation bei Lösung von komplexen Problemen
• Sehr gute Team-, Durchsetzungs- und Kommunikationsfähigkeit
• Offenheit für und Erfahrung mit IT- & KI- Tools wie Copilot, Dashboards, Power BI
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Über das Team

Unser Geschäftsbereich Transformation of Industry sorgt für die Dekarbonisierung des industriellen Sektors. Die zunehmende Elektrifizierung und Effizienzsteigerung sind dabei von wesentlicher Bedeutung, und die Nachfrage nach grünem Wasserstoff und abgeleiteten Brennstoffen wird steigen. Wir ermöglichen die Dekarbonisierung des industriellen Sektors und den Übergang zu nachhaltigen Prozessen.

Wer ist Siemens Energy?

Wir bei Siemens Energy sind mehr als nur ein Energietechnologieunternehmen. Mit ~100,000 engagierten Mitarbeitern in mehr als 90 Ländern entwickeln wir die Energiesysteme der Zukunft und stellen sicher, dass der wachsende Energiebedarf der Weltgemeinschaft zuverlässig und nachhaltig gedeckt wird. Die in unseren Forschungsabteilungen und Fabriken entstehenden Technologien treiben die Energiewende voran und bilden die Grundlage für ein Sechstel der weltweiten Stromerzeugung.

Unser Engagement für Vielfalt

Gut, dass wir nicht alle gleich sind. Vielfalt macht uns leistungsstark. Wir leben von Inklusion und unsere gemeinsame kreative Energie wird von über 130 Nationalitäten gespeist. Siemens Energy setzt auf den Charakter - unabhängig von ethnischem Hintergrund, Geschlecht, Alter, Religion, Identität oder Behinderung. Wir versorgen die Gesellschaft mit Energie - die ganze Gesellschaft - und wir diskriminieren nicht aufgrund von Unterschieden, die zwischen uns bestehen.

Benefits

• Neben einem attraktiven, marktgerechten Vergütungspaket erwartet Sie eine attraktive arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• Daneben bieten wir die Möglichkeit, zu sehr interessanten Mitarbeiterkonditionen Aktionär*in von Siemens Energy zu werden
• Unter unserem Motto #BetterTogether bieten wir unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit, flexibel und auch remote zu arbeiten. Aber auch unsere Büros lassen keine Wünsche offen und bieten Raum für inspirierende Zusammenarbeit und Kreativität
• Die berufliche und auch persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden ist uns ein großes Anliegen. Sie haben bei uns die Möglichkeit selbstbestimmt zu lernen und sich zu entwickeln. Dafür stehen unterschiedliche attraktive Programme und Maßnahmen zur Verfügung
• Unter dem Aspekt "Vereinbarkeit von Familie und Beruf" haben wir ein vielfältiges Angebot, z.B. flexible Arbeitszeitmodelle, Kinderbetreuungsplätze an vielen Standorten, die Möglichkeit zur Schnupperteilzeit oder auch ein Sabbatical

Wir legen Wert auf Chancengleichheit, deswegen sind Bewerbungen von Menschen mit Behinderung ausdrücklich gewollt.