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Krankenpfleger jobs in Deutschland

Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst Kernen

Haus Edelberg Senioren-Zentren

Rommelshausen
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen
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Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit

Best Home Care e.K.

Bad Homburg vor der Höhe
Vor Ort
Vertraulich
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft für unsere Allgemein- und Viszeralchirurgie m/w/d

AMEOS Klinikum St. Clemens Oberhausen

Gießen
Vor Ort
EUR 36.000 - 48.000
Vor 30+ Tagen

Examinierte Pflegefachkraft m/w/d

Universitätsklinikum Aachen

Aachen
Vor Ort
EUR 35.000 - 47.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d)

Johanniterhaus Johann Sebastian Bach

Salzgitter
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen
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* Pflegefachkraft interdisziplinären Ambulanz- und Aufnahmezentrums (AAZ)

Klinikum Region Hannover

Wunstorf
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Wissenschaftliche Mitarbeitende (w/m/d) mit dem Schwerpunkt Gesundheit, Pflege und Sozialwissen[...]

HFH • Hamburger Fern-Hochschule gemeinnützige GmbH

Hamburg
Vor Ort
EUR 40.000 - 55.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) ambulante Pflege

Evangelische Heimstiftung GmbH

Plochingen
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen
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Pflegefachkraft als Wohnbereichsleitung (m/w/d) Senioren-Zentrum Reinhardswald

Vitalis Senioren-Zentren

Grebenstein
Vor Ort
EUR 80.000 - 100.000
Vor 30+ Tagen

* Pflegefachkraft Allgemeinpsychiatrie und Psychotherapie

Klinikum Region Hannover

Wunstorf
Vor Ort
EUR 35.000 - 50.000
Vor 30+ Tagen

Examinierte Pflegefachkraft (m/w/d) I Intensivpflege-WG I Stolberg

Deutschefachpflege

Stolberg
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Pflegeassistent / Pflegehelfer Dauerspätdienst (w/m/d) | AM DORFANGER

KATHARINENHOF City West

Fredersdorf-Vogelsdorf
Vor Ort
EUR 35.000 - 45.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft Dauerspätdienst (w/m/d) | AM DORFANGER

KATHARINENHOF City West

Fredersdorf-Vogelsdorf
Vor Ort
EUR 30.000 - 42.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft stationär (m/w/d)

Rosenhof Seniorenwohnanlagen

Großhansdorf
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Medizinische Fachangestellte / Pflegefachkraft (w/m/d) für die Plasmaspende

Octapharmaplasma

Mannheim
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) für Springerpool

Edd

Duisburg
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft

Stationäre und Ambulante Pflege - CAB Caritas Augsburg Betriebsträger gGmbH

Mering
Vor Ort
EUR 45.000 - 55.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft Intensivstation

Israelitisches Krankenhaus Hamburg

Hamburg
Vor Ort
EUR 38.000 - 52.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft / Krankenschwester/ Einsatzleitung m/w/d

Pflegedienst Herz Plus GmbH

Berlin
Vor Ort
Vertraulich
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft (m/w/d) im Springerpool

Alloheim Senioren-Residenz „Am Altstädter Markt“

Rendsburg
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Heilerziehungspfleger | Pflegefachkraft (m/w/d)

Stiftung Liebenau

Singen (Hohentwiel)
Vor Ort
EUR 3.000 - 6.000
Vor 30+ Tagen

Krankenpflegehelfer w/m/d

SRH Kurpfalzkrankenhaus Heidelberg GmbH

Heidelberg
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft (gn) Hannover

Gi Group Deutschland GmbH

Hannover
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Stellenangebot Krankenpflegehelfer (m/w/d) für den Pflegepool verschiedener Fachbereiche

Oberlausitz-Kliniken gGmbH

Bautzen
Vor Ort
EUR 40.000 - 60.000
Vor 30+ Tagen

Pflegefachkraft / Altenpfleger (m/w/d) ambulante Pflege

Evangelische Heimstiftung GmbH

Calw
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vor 30+ Tagen

Top-Positionen:

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Top-Unternehmen:

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Pflegefachkraft (m/w/d) im ambulanten Pflegedienst Kernen
Haus Edelberg Senioren-Zentren
Rommelshausen
Vor Ort
EUR 60.000 - 80.000
Vollzeit
Vor 30+ Tagen

Zusammenfassung

Das Haus Edelberg sucht Pflegekräfte zur Unterstützung in der Altenpflege. Der Stelleninhaber führt die Grund- und Behandlungspflege durch und überwacht die medizinische Versorgung. Zudem wird eine strukturierte Einarbeitung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, um die Karriere im Pflegebereich zu fördern.

Leistungen

Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
Corporate Benefit Programm
Individuelle Dienstmodelle
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung

Qualifikationen

  • Berufserfahrung ist ideal, aber auch Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger willkommen.
  • Versiertheit im Umgang mit der pflegerischen und medizinischen Versorgung.
  • Führerschein Klasse B (III) erforderlich.

Aufgaben

  • Durchführung und Kontrolle der Grund- und Behandlungspflege.
  • Pflegerische und medizinische Versorgung gemäß Vorgaben.
  • Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften und Schülern.

Kenntnisse

Flexibilität
Teamfähigkeit
Einsatzbereitschaft

Ausbildung

Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
Jobbeschreibung

Mit Verantwortung. Mit Gefühl. Miteinander.

Das Haus Edelberg „ICH und WIR“-Programm bietet von der gemeinsamen Karriereplanung bis hin zu individuellen Dienstmodellen zahlreiche Vorteile. Das macht uns zu einer starken Gemeinschaft. Werde ein Teil davon.

Wir bieten Ihnen:

Haus Edelberg ICH-Programm

  • Attraktives Gehalt mit überdurchschnittlichen Zeitzuschlägen
  • Corporate Benefit Programm
  • Individuelle Dienstmodelle
  • Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Weiterbildungsgutscheine
  • Trainee-Programm zur Pflegedienstleitung und/oder Einrichtungsleitung

Haus Edelberg WIR-Programm

  • Strukturierte Einarbeitung durch ein individuelles Einarbeitungskonzept und durch ein Paten-System für junge Fachkräfte
  • Teamorientierte und konstruktive Arbeitsatmosphäre
  • Regelmäßiges Mitarbeiter-Frühstück
  • Mitarbeiterfeste und regelmäßige Team-Events
  • Gemeinsame Karriereplanung
  • Gutes Netzwerk zwischen den naheliegenden Haus Edelberg Einrichtungen
Das bringen Sie mit:
  • Staatlich anerkannter Abschluss als Fachkraft im Bereich Alten-, Gesundheits- oder Krankenpflege
  • Idealerweise Berufserfahrung, aber auch Berufseinsteiger (m/w/d) und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen und werden bei uns begleitet und unterstützt
  • Versiertheit im Umgang mit der pflegerischen und medizinischen Versorgung sowie im Verordnungsmanagement
  • Flexibilität, Teamfähigkeit und Einsatzbereitschaft
  • Führerschein Klasse B (III)
Ihre Aufgaben:
  • Durchführung, Überwachung, Dokumentation sowie Kontrolle der fachgerechten Grund- und Behandlungspflege gemäß der Pflegeplanung
  • Pflegerische und medizinische Versorgung entsprechend der Vorgaben im Tourenplan
  • Einhaltung des Medikamentenmanagements gemäß aktueller ärztlicher Anordnung und kontinuierliche Überprüfung der Notwendigkeit
  • Verordnungsmanagement
  • Fachliche Anleitung von Pflegehilfskräften, Pflegefachkräften, Schülern und Praktikanten
Ihr Arbeitgeber:

Immer wenn Sie Hilfe brauchen sind wir für Sie da. Der ambulante Pflegedienst der Haus Edelberg-Unternehmensgruppewurde im Jahr 1997 gegründet. Mit dieser langjährigen Erfahrung versorgen wir von den Standorten Ludwigsburg und Kernen im Remstal die umliegenden Gemeinden mit pflegerischen, medizinischen, hauswirtschaftlichen und betreuerischen Angeboten.

Die Haus Edelberg-Unternehmensgruppe wurde im Jahr 1980 ins Leben gerufen und besteht heute aus 29 erstklassigen Pflegeeinrichtungen in Baden-Württemberg, Rheinland-Pfalz und dem Saarland mit insgesamt über 2.750 Pflegeplätzen. Mit Herzlichkeit, Verlässlichkeit und Qualität sorgen wir für mehr Lebensqualität älterer und pflegebedürftiger Menschen. Gesellschaft zu leisten, für Geborgenheit und Sicherheit zu sorgen aber auch professionelle Betreuung und Pflege auf höchstem Niveau zu bieten, ist dabei eine Selbstverständlichkeit. Die Seniorenzentren sollen jeden Tag aufs Neue in einen Ort voller Leben, Lachen, Freude und Herzlichkeit verwandelt werden.

Genau das richtige für Sie? Dann bewerben Sie sich jetzt mit zwei Klicks über den Button „JETZT BEWERBEN“.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

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* Der Gehaltsbenchmark wird auf Basis der Zielgehälter bei führenden Unternehmen in der jeweiligen Branche ermittelt und dient Premium-Nutzer:innen als Richtlinie zur Bewertung offener Positionen und als Orientierungshilfe bei Gehaltsverhandlungen. Der Gehaltsbenchmark wird nicht direkt vom Unternehmen angegeben. Er kann deutlich über bzw. unter diesem Wert liegen.

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