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EUR 50.000 - 70.000
Descripción del empleo
Vertriebsbeauftragter / Außendienst (m/w/d) für innovative Gebäudetechnik
ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH

Ort:München, Augsburg, Rosenheim, Landshut (Bayern Süd)

Bewerben bis: 2025-08-01 (46 Tage übrig)

Veröffentlichungsdatum:2025-06-02

Referenznummer:DE-24167

Marktführer für Sicherheitstechnik - eine sichere Zukunft!

Werden Sie Teil eines erfolgreichen Vertriebsteams beim weltweit führenden Anbieter für Zugangslösungen: professioneller Support, hohes Marktpotential und attraktive Verdienstmöglichkeiten erwarten Sie.

Die Aufgaben

  • Sie entwickeln langjährige Kundenbeziehungen weiter und bauen ein starkes Netzwerk zu Fachhändlern und Verarbeitern in der Region südliches Bayern (München, Augsburg, Ingolstadt, Rosenheim) aus
  • Sie beraten Ihre Kunden zu führenden Technologien der Gebäudesicherheit – von Türtechnik über Zutrittskontrolle bis hin zur Rettungswegtechnik
  • Das Marktpotenzial ist enorm: Mit der vielfältigen Produktpalette vom Marktführer haben Sie stets die passende Lösung und überzeugende Referenzen zur Hand
  • Unterstützt durch ein professionelles Support-Team konzentrieren Sie sich voll und ganz auf Ihre Präsenz am Markt. Wir freuen uns auf Ihren Beitrag!
  • Sie haben Spaß, etwas zu bewegen, Netzwerke auszubauen und Kunden von sich und Ihren Lösungen zu überzeugen
  • Erfahrung im Vertrieb von Bauzulieferprodukten oder Gebäudetechnik sind von Vorteil, aber kein Muss - mit technischer Affinität und Lernbereitschaft werden Sie bestens auf Ihre Aufgabe vorbereitet
  • Vertriebsstärke, strukturiertes Arbeiten, Teamgeist und Reisebereitschaft bringen Sie mit
  • Sie arbeiten aus dem Home-Office und schätzen die damit verbundene Flexibilität

Das Angebot

  • Ein sicherer Arbeitsplatz in einem weltweit renommierten Unternehmen, das seine führende Marktposition kontinuierlich stärkt
  • Ein innovatives, umfangreiches Produktportfolio für einen zukunftsträchtigen, wachstumsstarken Markt
  • Eine umfassende Einarbeitung, Produktschulungen sowie kontinuierliche Weiterbildung
  • Professionelle Vertriebsunterstützung sowie die Zusammenarbeit mit einem sympathischen, motivierten Team
  • Ein attraktives Gehaltspaket, eine moderne Ausstattung für Ihr Home-Office sowie einen Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können


Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen!

Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive IhrerGehaltsvorstellungen) unter Angabe der Kennziffer DE-24167 zu.

Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich.

Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (+49 160 94 86 42 28 )als Gesprächspartner gerne zur Verfügung.

Mercuri Urval GmbH
Unter den Linden 10
10117 Berlin

Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.

Für ASSA ABLOY zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen Umfeldes zu sein und innovative Lösungen für eine offenere und sichere Welt zu entwickeln. ASSA ABLOY bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und fördert ambitionierte Mitarbeitende, ihre Zukunft in der Gruppe auszubauen.

Die ASSA ABLOY Sicherheitstechnik GmbH ist Teil dieser Gruppe und in Deutschland führender Anbieter von Schließanlagen und Sicherheitstechnik rund um die Tür. Als Innovationsführer und dank eines starken Vertriebs wächst das Unternehmen schneller als der Markt und bietet Arbeitsplätze mit Perspektiven und Zukunft. Im Zuge einer Nachfolge suchen wir für unseren Kunden für die Region Südbayern (München, Augsburg, Ingolstadt, Rosenheim) einen engagierten Vertriebsbeauftragten (m/w/d) - Außendienst über Home-Office.

Wo haben Sie von dieser Stelle erfahren?*

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Ich verstehe, dass durch meinen Beitritt zum Mercuri Urval Executive Network und meine Bewerbung auf diese Position, meine Daten gemäß der Datenschutzerklärung von Mercuri Urval erhoben, verwendet und weitergegeben werden. Ich weiß, dass ich dieser Verarbeitung jederzeit widersprechen kann, indem ich Mercuri Urval unter gdpr.int@mercuriurval.com kontaktiere.Mehr lesen

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* El índice de referencia salarialse calcula en base a los salarios que ofrecen los líderes de mercado en los correspondientes sectores. Su función es guiar a los miembros Prémium a la hora de evaluar las distintas ofertas disponibles y de negociar el sueldo. El índice de referencia no es el salario indicado directamente por la empresa en particular, que podría ser muy superior o inferior.

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