Stellenbeschreibung
Interessierst du dich für die Position als Account Manager Süddeutschland (m/w/d) bei Ergotopia GmbH? Über die Jobplattform Instaffo kannst du dich schnell und unkompliziert bewerben. Erstelle dein Profil in weniger als 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen sind Deutsch auf muttersprachlichem Niveau. Die angegebene Gehaltsspanne bei XING ist nur eine Schätzung und kann vom tatsächlichen Angebot abweichen.
Wenn du ein Gespür für Marktchancen hast und es liebst, Kundenbeziehungen strategisch auszubauen, dann kannst du als Account Manager (m/w/d) das Wachstum von Ergotopia in Süddeutschland vorantreiben! Mit deiner regionalen Expertise und deinem Unternehmergeist entwickelst du eigenständig den Markt weiter und begeisterst B2B-Kunden für unsere gesundheitsfördernden Produkte.
Hinweis: Wir suchen eine Person mit Wohnsitz in Süddeutschland, idealerweise in Bayern oder angrenzenden Regionen Baden-Württembergs. Da es kein Ergotopia-Büro in der Region gibt, erfolgt die Tätigkeit hauptsächlich im Homeoffice, mit gelegentlichen Kundenterminen vor Ort.
Wir sind ein Team von über 70 Talenten an den Standorten Köln und Darmstadt, bestehend aus Online Marketing Managern, Sales-Experten, Physiotherapeuten, Projektentwicklern, Nachhaltigkeitsexperten und mehr. Wir gestalten unser Arbeitsumfeld agil, humanorientiert und streben stets nach dem Besten.
Wir freuen uns, dich nach Vertragsunterzeichnung in unserem Team willkommen zu heißen und dein Onboarding zu planen!
Ergotopia ist ein deutsches E-Commerce-Unternehmen mit der Vision, die Arbeitswelt glücklich, gesund und produktiv zu gestalten. Seit 2014 entwickeln wir Produkte, die Rückenschmerzen verringern und ein schmerzfreies Leben ermöglichen. Unser Portfolio umfasst ergonomische Büromöbel und Gesundheitslösungen, mit denen wir über 200.000 Kunden unterstützen.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.