Wissenschaftliche_r Mitarbeiter_in (m/w/d)

Deutsche Sammlung von Mikrooganismen und Zellkulturen (DSMZ); Braunschweig; On-site; EUR 52,000 - 68,000; Full time

Job summary

Die Leibniz-Institut DSMZ-Deutsche Sammlung von Mikroorganismen und Zellkulturen GmbH in Braunschweig sucht eine Wissenschaftliche_r Mitarbeiter_in (m/w/d) für das MALDIDive-Projekt. Sie kuratieren MALDI-TOF-MS-Daten, bauen eine nachhaltige Infrastruktur auf und arbeiten an der Integration in DSMZ Digital Diversity.

Vorausgesetzt wird eine Promotion in Biochemie oder Mikrobiologie, Erfahrung im Projektmanagement, exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse;

Qualifications

• Promotion abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Biochemie und/oder Mikrobiologie.
• Erfahrung im Projekt- und Wissenschaftsmanagement, exzellente Kommunikationsfähigkeiten sowie Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Wünschenswert sind Erfahrungen in der Massenspektrometrie.

Responsibilities

• Kuratierung des MALDI-TOF-MS-Datenkorpus und Aufbau einer nachhaltigen Bereitstellungsinfrastruktur.
• Organisation von Workshops, Festlegung von Freigabekriterien, Kuratierung der Daten und Bereitstellungspipeline.
• Entwicklung von Integrationskonzepten für MALDIDive in DSMZ Digital Diversity und Umsetzung im Team.

Skills

Projekt- und Wissenschaftsmanagement

Kommunikationsfähigkeiten

Deutsch/Englischkenntnisse

Education

Promotion in Biochemie/Mikrobiologie

Tools

Massenspektrometrie

Job description

Wissenschaftliche\_r Mitarbeiter\_in (m/w/d)

In der Abteilung Metabolomics & Services der Leibniz-Institut DSMZ-Deutsche Sammlung von Mikroorganismen und Zellkulturen GmbH, Braunschweig ist ab dem 01.01.2027 eine Stelle als Wissenschaftliche\_r Mitarbeiter\_in (m/w/d) in Vollzeit zu besetzen. Die Stelle ist befristet auf 2 Jahre. Die Vergütung erfolgt nach Entgeltgruppe E 13 TV-L (bei vorliegender Qualifikation).

Das Projekt MALDIDive: Enabling AI Research with Public MALDI-TOF Fingerprints across Microbial Diversity ist ein Forschungsprojekt zur Bereitstellung eines hochwertigen, massenkalibrierten und offen zugänglichen MALDI-TOF-MS-Datenkorpus zur Förderung KI-basierter Anwendungen in der Mikrobiologie.

Auf Basis der umfangreichen Spektrendatenbank und Stammsammlung der DSMZ wird eine FAIR/CARE-konforme Plattform entwickelt, die Massenspektren mit kuratierten Metadaten aus der BacDive-Datenbank verknüpft. Ziel ist es, die Entwicklung innovativer KI-Anwendungen für die Identifizierung von Mikroorganismen, die Erkennung von Antibiotikaresistenzen und die epidemiologische Überwachung zu unterstützen. Das interdisziplinäre Projekt verbindet die Expertise der DSMZ in Massenspektrometrie und mikrobiellen Datenbanken mit der Kompetenz der Gruppe von Prof. Dr. Helena Zacharias am Peter L. Reichertz Institut (PLRI) in KI und Datenwissenschaft.

Ihre Aufgaben

• Im Rahmen des Forschungsprojekts MALDIDive übernehmen Sie die Bearbeitung der Arbeitspakete zur Kuratierung und Bereitstellung des MALDI-TOF-MS-Datenkorpus sowie zum Aufbau einer nachhaltigen Infrastruktur für dessen kontinuierliche Aktualisierung und Integration in die DSMZ Digital Diversity.
• Organisation von Workshops im Stakeholder-Management, Definition von Kriterien für die Datenfreigabe, die Kuratierung der Daten und die Entwicklung einer entsprechenden Bereitstellungspipeline sowie die Auswahl und Aufbereitung initialer Datensätze.
• Entwicklung von Konzepten für die Integration von MALDIDive in die DSMZ Digital Diversity und Umsetzung dieser gemeinsam mit dem Projektteam.

Einstellungsvoraussetzungen

• Ein mit der Promotion abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Schwerpunkt Biochemie und/oder Mikrobiologie.
• Vorausgesetzt wird Erfahrung im Projekt- und Wissenschaftsmanagement, sowie exzellente Kommunikationsfähigkeiten und Deutsch- und Englischkenntnisse.
• Wünschenswert sind Erfahrungen in der Massenspektrometrie.

Die DSMZ strebt eine Erhöhung des Frauenanteils im Wissenschaftsbereich an und fordert Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf.

Gleichzeitig sind wir bestrebt, die gesellschaftliche Vielfalt widerzuspiegeln.

Daher ist jede Bewerbung, unabhängig von ihrem Geschlecht, ihrer kulturellen oder sozialen Herkunft, Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität herzlich willkommen.

Bei gleicher fachlicher Eignung werden Schwerbehinderte bevorzugt eingestellt.

Zur Wahrung Ihrer Interessen bitten wir Sie, die Schwerbehinderung/Gleichstellung bereits in der Bewerbung mitzuteilen und nachzuweisen.

Bewerbungsfrist ist der 20.10.2026.