Werkstudent Personalmanagement & HR-Controlling (m/w/d)

DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung Sach- und HUK-Versicherungsverein a.G.; Köln; Hybrid; EUR 28.000 - 34.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Gleitzeit

Homeoffice-Optionen

13,5 Gehälter pro Jahr

Zusammenfassung

DEVK Deutsche Eisenbahn Versicherung Sach- und HUK-Versicherungsverein a.G. in Köln sucht eine engagierte Studentische Hilfskraft/Praktikant:in im HR-Bereich zur Unterstützung des Personalmanagements und zur Mitwirkung an Berichten und Dashboards.

Sie arbeiten flexibel mit Gleitzeit und Homeoffice-Optionen, sammeln erste Erfahrungen in HR, Controlling und Datenanalyse, und profitieren von einer strukturierten Einarbeitung sowie von Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Qualifikationen

• Eingeschriebene/-r Student/-in in relevanten Studiengängen.
• Interesse an HR-Themen, Kennzahlen und Datenanalysen.
• Analytische Denkweise und Zahlenaffinität.
• Gute Excel- und MS Office-Kenntnisse.
• Erste Praxiserfahrungen im HR-, Controlling- oder Datenumfeld von Vorteil.

Aufgaben

• Unterstützung des Personalmanagements im operativen Tagesgeschäft sowie bei HR-Projekten
• Pflege, Auswertung und Qualitätssicherung von Personalstammdaten
• Erstellung und Weiterentwicklung von Personalreports, Kennzahlen und Dashboards
• Analyse personalbezogener Daten sowie Unterstützung bei Personal- und Kostenplanungen
• Mitwirkung an der Optimierung von HR-Prozessen und Personalplanungsinstrumenten
• Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Management-Reports

Kenntnisse

Excel

MS Office

Power BI

Power Platform

Datenanalyse

Analytische Denkweise

Teamfähigkeit

Diskretion

Selbstständigkeit

Kommunikation

HR-Themen

Ausbildung

Betriebswirtschaftslehre / Wirtschaftswissenschaften / Personalmanagement / Wirtschaftsinformatik

Tools

Power BI

Power Platform

Jobbeschreibung

Ihre zukünftigen Aufgaben

• Unterstützung des Personalmanagements im operativen Tagesgeschäft sowie bei HR-Projekten
• Pflege, Auswertung und Qualitätssicherung von Personalstammdaten
• Erstellung und Weiterentwicklung von Personalreports, Kennzahlen und Dashboards
• Analyse personalbezogener Daten sowie Unterstützung bei Personal- und Kostenplanungen
• Mitwirkung an der Optimierung von HR-Prozessen und Personalplanungsinstrumenten
• Erstellung von Präsentationen, Auswertungen und Management-Reports

Darauf dürfen wir uns freuen

• Eingeschriebene/-/r Student/-/in der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Wirtschaftsinformatik oder eines vergleichbaren Studiengangs
• Interesse an HR-Themen, Kennzahlen und Datenanalysen
• Analytische Denkweise und hohe Zahlenaffinität
• Gute Excel- und MS-Office-Kenntnisse
• Erste Praxiserfahrungen im HR-, Controlling- oder Datenumfeld von Vorteil
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamgeist und Diskretion
• Kenntnisse in Power BI oder der Microsoft Power Platform sind wünschenswert

Darauf dürfen Sie sich freuen

• Fairness und Zusammenhalt werden bei uns großgeschrieben.
• Mit Gleitzeit und unseren Homeoffice-Optionen unterstützen wir deine Work-Life-Balance.
• Stabile 13,5 Gehälter pro Jahr warten auf dich.
• Persönliche Weiterentwicklung wird bei uns ausdrücklich gewünscht und gefördert.
• Deine Gesundheit ist uns wichtig – profitiere von unseren vielfältigen Angeboten.