Werkstudent Human Ressources (m/w/d)

Rheinmetall AG; Trittau; Vor Ort; EUR 13.392 - 16.740; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein führendes IT-Systemhaus in Schleswig-Holstein sucht einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Human Resources. Sie unterstützen die HR-Abteilung bei administrativen Aufgaben, der Dokumentenablage und im Bewerbermanagement. Voraussetzung ist ein laufendes Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften mit Schwerpunkt Personal sowie sehr gute Deutschkenntnisse. Die Stelle ist auf 24 Monate befristet und bietet interessante Einblicke in die HR-Arbeit.

Qualifikationen

• Laufendes Studium mit Schwerpunkt Personal.
• Erste Erfahrungen im Personalwesen sind von Vorteil.
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich.

Aufgaben

• Übernahme von administrativen Aufgaben in der HR-Abteilung.
• Unterstützende Tätigkeiten im Bewerbermanagement.
• Erstellung und Ablage von Dokumenten.

Kenntnisse

MS-Office Kenntnisse

Kommunikationsfähigkeit

Teamfähigkeit

Ausbildung

Laufendes Studium der Wirtschafts-, Sozialwissenschaften

Tools

SAP

Jobbeschreibung

Werkstudent Human Ressources (m/w/d)

Arbeitgeber: Rheinmetall AG

Anstellungsart: Vollzeit

Befristung: befristet für 24 Monate

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

• Übernahme von administrativen Aufgaben der HR-Abteilung
• Unterstützende Tätigkeiten im Bewerbermanagement
• Erstellung und Ablage von digitalen sowie gedruckten Dokumenten
• Nachhaltung der korrekten Pflege der Zeitwirtschaft
• Organisation und Bearbeitung ausbildungsrelevanter Themen
• Mitarbeit in HR-Projekten sowie Ansprechperson für HR-Themen

Anforderungen

• Laufendes Studium der Wirtschafts-, Sozialwissenschaften oder vergleichbar, mit Schwerpunkt Personal
• Erste Erfahrungen im Personalwesen von Vorteil
• Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen
• Idealerweise erste Erfahrung mit SAP
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Selbstständige, strukturierte und engagierte Arbeitsweise
• Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit

EEO / Diversität

Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.