Verkaufsleiter Region Mainz (m/w/d)

Lidl in Germany; Wöllstein; On-site; EUR 60,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Übertarifliches Einstiegsgehalt

5% Einkaufsrabatt

Firmenwagen inkl. Tankkarte

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket

Job summary

Lidl sucht eine/n Verkaufsleiter/in zur Führung eines Filialbezirks in der Region Rheinland-Pfalz. Nach einem mehrmonatigen Praxistraining übernimmst du deinen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitenden.

Du setzt Filialkonzepte um, analysierst Kennzahlen und verantwortest die Entwicklung deines Teams. Du bringst ein abgeschlossenes BWL-Studium mit, idealerweise erste Handels­erfahrung, bist mobil in der Region und bereit, samstags zu arbeiten.

Qualifications

• Abgeschlossenes Studium mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
• Idealerweise erste Erfahrungen im Handelsumfeld, z. B. Praktika
• Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
• Ausprägung von Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Konfliktlösungskompetenz

Responsibilities

• In Praxistraining kennst du das Tagesgeschäft in der Filiale und Schnittstellenpartner kennen.
• Später übernimmst du einen Bezirk mit 4-6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitenden.
• Du setzt Filialkonzepte um und analysierst sowie optimierst Kennzahlen.
• Du entwickelst und begleitest deine Mitarbeitenden in ihrer Karriere weiter

Skills

Führungskompetenz

Mobilität

Samstagsdienst

Ergebnisorientierung

Education

BWL-Studium

Job description

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.

Deine Aufgaben

• In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. b. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
• Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4-6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
• Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
• Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
• Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. b. im Rahmen von Praktika
• Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
• Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
• Innerhalb deiner Region bist du flexibel und mobil einsetzbar
• Bereitschaft zur Samstagsarbeit

Wir bieten

• Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
• Exklusiver 5% Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
• Volle Verantwortung - von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
• Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
• Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.