Verkaufsleiter Region Würzburg (m/w/d)

Lidl in Germany

Würzburg

On-site

EUR 48,000 - 68,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

5% Einkaufsrabatt
Firmenwagen inkl. Tankkarte & Full | S
Gesundheitsangebote
Deutschlandticket

Job summary

Lidl Deutschland sucht eine engagierte Verkaufsleitung, die Filialen steuert und Teams entwickelt. Du begleitest ein mehrmonatiges Training und übernimmst danach deinen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitenden.

Du analysierst Kennzahlen, setzt Filialkonzepte um und förderst die Karriere Deiner Mitarbeitenden. Attraktives Einstiegsgehalt, 5% Einkaufsrabatt, neutraler Firmenwagen und weitere Benefits warten auf dich.

Qualifications

  • Abgeschlossenes Studium, idealerweise Betriebswirtschaft.
  • Erste Erfahrungen im Handelsumfeld vorteilhaft.
  • Bereitschaft, früh Führungsverantwortung zu übernehmen.
  • Ergebnisorientierung und Konfliktlösungskompetenz.
  • Regionale Mobilität und Bereitschaft zur Samstagsarbeit.

Responsibilities

  • Dann übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitenden.
  • Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und analysierst Kennzahlen.
  • Du entwickelst und begleitest die Karriere deiner Mitarbeitenden.

Skills

Führungskompetenz
Teamführung
Analytische Fähigkeiten
Flexibilität
Mobilität

Education

BWL-Studium

Job description

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.

Deine Aufgaben
  • In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz
  • Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern
  • Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen
  • Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter
Dein Profil
  • Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)
  • Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika
  • Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen
  • Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz
  • Innerhalb deiner Region bist du flexibel und mobil einsetzbar
  • Bereitschaft zur Samstagsarbeit
Wir bieten
  • Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt
  • Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
  • Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte & Full Service
  • Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung
  • Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz
  • Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung
  • Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
  • Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.

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