Trainee Social-Media-Manager/-in (m/w/d)

Schulze Marketing Peer Schulze; Berlin; On-site; EUR 37,000 - 44,000; Full time

Benefits offered by this job

Gute Vergütung über dem Branchendurchs

Umfassende interne Schulung

Aufstiegsmöglichkeiten

Positive Arbeitsatmosphäre

Dynamisches Team

Sicherer Arbeitsplatz

Job summary

Schulze Marketing sucht neue Mitarbeiter im Social-Media-Management, die gemeinsam mit uns Inhalte und Kampagnen für Facebook, Instagram, LinkedIn und TikTok entwickeln.

Du arbeitest im Team, planst Projekte, setzt bezahlte Anzeigen um, analysierst Ergebnisse und optimierst Kampagnen. Wir bieten eine interne Schulung, gute Aufstiegsmöglichkeiten und eine unbefristete Übernahme nach der Trainee-Phase.

Qualifications

• Interesse an Marketing, Medien und Kommunikation; Ausbildung oder Studium vorteilhaft, aber nicht notwendig.

Responsibilities

• Planung und Gestaltung von Social-Media-Inhalten für Facebook, Instagram, LinkedIn und TikTok.
• Konzeption und Erstellung organischer Beiträge sowie bezahlter Werbeanzeigen.
• Vorbereitung, Planung und Durchführung von Social-Media-Projekten.
• Gestaltung und Weiterentwicklung der Social-Media-Auftritte unserer Kunden.
• Erstellung und Schaltung von Online-Marketing-Kampagnen.
• Auswertung laufender Kampagnen und Ableitung konkreter Optimierungen.
• Regelmäßiger Austausch mit Projektmanagement und Kunden zu aktuellen Kampagnen.

Skills

Marketinginteresse

Social Media

Zielgruppenverständnis

Organisationsfähigkeit

Ergebnisorientierung

Prozessbefolgung

Schnelle Auffassungsgabe

Teamfähigkeit

Kommunikative Fähigkeiten

Schreibkompetenz

Belastbarkeit

Job description

Wir suchen neue Mitarbeiter (m/w/d) im Social-Media-Management, die ihre Stärken gezielt einbringen und gemeinsam mit uns daran arbeiten, unser Unternehmen sowie die deutsche Industrie nachhaltig voranzubringen. Als Social-Media-Manager/-in betreust du gemeinsam mit unserem Team Kundenprojekte und entwickelst Inhalte sowie Kampagnen für soziale Netzwerke. Du verbindest Kreativität mit einem klaren Blick für Zielgruppen, Ergebnisse und die Arbeitgebermarken unserer Industriekunden.

Aufgabenbereiche

• Planung und Gestaltung von Social-Media-Inhalten für Facebook, Instagram, LinkedIn und TikTok
• Konzeption und Erstellung organischer Beiträge sowie bezahlter Werbeanzeigen
• Vorbereitung, Planung und Durchführung von Social-Media-Projekten
• Gestaltung und Weiterentwicklung der Social-Media-Auftritte unserer Kunden
• Erstellung und Schaltung von Online-Marketing-Kampagnen
• Auswertung laufender Kampagnen und Ableitung konkreter Optimierungen
• Regelmäßiger Austausch mit Projektmanagement und Kunden zu aktuellen Kampagnen

Über uns

Schulze Marketing ist eine Agentur, die mit vollem Einsatz daran arbeitet, die deutsche Industrie zu stärken und weiterzuentwickeln. Wir unterstützen unsere Kunden bei der Auftrags- und Mitarbeitergewinnung durch Online-Marketing sowie bei der Digitalisierung der betriebsinternen Prozesse. Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 2-4 Wochen. Gehalt für Trainee Social-Media-Manager/-in (m/w/d): 3.600 € brutto im Monat. Wenn du weitere Informationen zu unserem Unternehmen und deiner Karriere bei Schulze Marketing haben möchtest, findest du diese auf karriere.schulzemarketing.de.

Deine Vorteile bei uns

• Eine gute Vergütung über dem Branchendurchschnitt.
• Ausführliche interne Schulung: Durch unser internes Schulungssystem lernst du alles, was du für deine neue Tätigkeit bei uns im Unternehmen benötigst.
• Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten: Über die nächsten Jahre werden wir weiter stark wachsen.
• Eine tolle Arbeitsatmosphäre: Uns ist ein positives Umfeld wichtig. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang.
• Ein dynamisches Team und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
• Einen sicheren Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.Eine erstklassige Büroausstattung: Wir arbeiten ausschließlich mit moderner Technik und Arbeitsausstattung.

Stellenanforderungen

• Interesse an Marketing, Medien und Kommunikation; eine passende Ausbildung oder ein Studium sind von Vorteil, aber nicht notwendig
• Gutes Verständnis für Social Media, Zielgruppen, Inhalte und visuelle Kommunikation
• Analytisch-methodisches und strukturiertes Denken sowie ausgeprägte Organisationsfähigkeit
• Ergebnis- und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zuverlässig zu folgen
• Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
• Ausgeprägte Teamfähigkeit und starke kommunikative Fähigkeiten
• Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
• Guter Umgang mit Leistungsdruck