Talent Acquisition Specialist (m/w/d) Nottuln

TIMEPARTNER; Nottuln; Vor Ort; EUR 25.000 - 28.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Tariflicher Stundenlohn 18,09 € bis 20

Verlässliche Arbeitszeiten

Modernes Arbeitsumfeld

Strukturierte Einarbeitung

Kollegiales Team

Weiterbildungsmöglichkeiten

Rabatte und Vergünstigungen

Zusammenfassung

TIMEPARTNER in Nottuln sucht als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) eine vielseitige Kraft im Recruiting und Bewerbermanagement. Sie betreuen Stellenanzeigen über InRecruiting, prüfen Bewerbungen über Outlook und begleiten Bewerberinnen und Bewerber durch das Auswahlverfahren.

Sie bringen praktische Recruiting-Erfahrung, eine Ausbildung im Personalwesen und gute organisatorische Fähigkeiten mit. Die Stelle bietet tariflichen Stundenlohn; flexible Arbeitszeiten sind möglich.

Qualifikationen

• Praktische Erfahrung im Recruiting oder in der Personalverwaltung.
• Eigenständige und gut organisierte Arbeitsweise im täglichen Geschäft.
• Versierter Umgang mit digitalen Abläufen im Bewerbermanagement.

Aufgaben

• Betreuung und Bearbeitung ausgeschriebener Stellen über InRecruiting.
• Prüfung und Bearbeitung eingehender Bewerbungen über Outlook.
• Begleitung der Kommunikation mit Bewerbern während des Auswahlverfahrens.
• Abstimmung mit Fachabteilungen hinsichtlich offener Positionen.
• Planung und Koordination von Vorstellungsgesprächen.

Kenntnisse

Recruiting Erfahrung

Bewerbermanagement

Kommunikationsfähigkeit

Ausbildung

Ausbildung im Personalwesen

Tools

Outlook

InRecruiting

Jobbeschreibung

Du willst als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Nottuln in Vollzeit durchstarten? Dich erwartet eine vielseitige Tätigkeit im Recruiting und Bewerbermanagement. Ob als Recruiter, Personalreferent oder Mitarbeiter Recruiting – in Nottuln kannst du deine Erfahrung in einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld einsetzen.

• Betreuung und Bearbeitung ausgeschriebener Stellen über InRecruiting
• Prüfung und Bearbeitung eingehender Bewerbungen über Outlook
• Begleitung der Kommunikation mit Bewerberinnen und Bewerbern während des Auswahlverfahrens
• Abstimmung mit den zuständigen Fachabteilungen hinsichtlich offener Positionen
• Planung und Koordination von Vorstellungsgesprächen

Für eine erfolgreiche Tätigkeit als Talent Acquisition Specialist (m/w/d), Personalreferent oder Mitarbeiter Recruiting in Nottuln sind folgende Qualifikationen von Bedeutung:

• Praktische Erfahrung im Recruiting oder in der Personalverwaltung
• Abgeschlossene Ausbildung, zum Beispiel als Personaldienstleistungskaufmann/-frau
• Eigenständige und gut organisierte Arbeitsweise im täglichen Geschäft
• Versierter Umgang mit digitalen Abläufen im Bewerbermanagement
• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Kontakt mit Bewerbern und Fachabteilungen

Als Talent Acquisition Specialist (m/w/d) in Nottuln kannst du dich auf ein attraktives Gesamtpaket mit tariflicher Bezahlung und guten Arbeitsbedingungen freuen. Zusätzlich zum Stundenlohn erhältst du folgende Vorteile:

• Tariflicher Stundenlohn von 18,09 € bis 20,27 €
• Verlässliche und gut planbare Arbeitszeiten
• Modernes Arbeitsumfeld mit angenehmer Atmosphäre
• Strukturierte Einarbeitung und feste Ansprechpersonen
• Kollegiales Team mit gegenseitiger Unterstützung
• Chancen zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
• Exklusive Rabatte und Vergünstigungen für Mitarbeitende