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Your resume and cover letter, tailored to exactly what they’re hiring for.
thekey.academy sucht eine engagierte Support- und Customer Success-Spezialistin (Teilzeit, Festanstellung). Du arbeitest remote-first mit mindestens einem Tag pro Woche in Berlin und bringst Freude an Beratung, Struktur und Prozessoptimierung mit.
Du verantwortest End-to-End Support-Prozesse, beteiligst dich an Automatisierungen, KI-gestützten Antworten und der Skalierung der Customer Journey. Du meldest dich gerne, arbeitest eigenständig und trägst aktiv zum Wachstum bei.
Teilzeit
Festanstellung
thekey.academy bietet Online-Weiterbildungen mit IHK-Zertifikat - von Agiler Führung über KI-Transformation bis Stressmanagement. Alles 100 % digital, flexibel, ohne Vorkenntnisse. Unsere Kunden sind Quereinsteiger, die sich neu orientieren, Jobsuchende, die sich qualifizieren wollen, Selbstständige und ganze Teams in Unternehmen. Was wir machen, hat einen echten Effekt auf echte Karrieren. Das spürt man - auch im Support.
Wir sind ein kleines Team mit kurzen Wegen und direkter Kommunikation. Was dich bei uns erwartet:
Tickets lösen reicht dir nicht, sondern du möchtest aktiv daran arbeiten, wie Support und Customer Success in einem digitalen Unternehmen skaliert - mit klaren Prozessen, Automatisierung und KI?
Bei thekey.academy unterstützt du unsere Kunden entlang der gesamten Customer Journey. Gleichzeitig ist noch viel Aufbauarbeit da: Prozesse, die noch nicht automatisiert sind. Anfragen, die noch manuell bearbeitet werden, es aber nicht müssten. Ein Helpdesk-Setup, das mehr kann, als wir bisher rausgeholt haben. Du hebst unseren Support auf das nächste Level und schaffst die Struktur, die uns Rückenwind für weiteres Wachstum gibt.
Was du bei uns machst
Du musst kein fertiger Profi sein. Entscheidend ist, wie du arbeitest.
Wir wollen dich kennenlernen.
thekey.academy ist ein EdTech-Unternehmen, das berufliche Weiterbildung neu denkt. Wir produzieren digitale Lernprodukte, die Menschen helfen, sich kontinuierlich weiterzuentwickeln und beruflich relevant zu bleiben.
Als kleines Team arbeiten wir mit kurzen Entscheidungswegen, hoher Eigenverantwortung und dem klaren Ziel, etwas aufzubauen, das langfristig trägt und wächst.