Stellvertretender Filialleiter (m/w/d)

Lidl in Germany; Herbrechtingen; Vor Ort; EUR 52.000 - 70.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Übertarifliches Gehalt

Urlaubs- und Weihnachtsgeld

Unbefristeter Arbeitsvertrag

6 Wochen Urlaub/Jahr

Bezahlte Überstunden

Tarifliche Altersvorsorge

Intensive Einarbeitung

Karrierechancen bis Filialleitung

Gesundheitsangebote

Deutschlandticket Rabatt

Zusammenfassung

Lidl Deutschland sucht eine Filialleitung in Baden-Württemberg (Herbrechtingen). Sie führen ein Filialteam von 20–40 Mitarbeitenden, tragen Verantwortung für Organisation, Motivation und Umsatz und gestalten die Abläufe auf der Fläche aktiv mit.

Sie arbeiten in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis mit übertariflicher Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie umfassenden Zusatzleistungen. Intensive Einarbeitung, Karrierechancen bis zur Filialleitung und attraktive Gesundheitsangebote runden

Qualifikationen

• Dazu gehört Führungsverantwortung im Einzelhandel oder vergleichbaren Bereichen.
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und Fähigkeit Mitarbeitende zu motivieren.
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung.

Aufgaben

• Unterstützt den Filialleiter bei fachlicher Führung, Organisation und Motivation eines Filialteams von 20–40 Mitarbeitenden.
• Optimiert Abläufe hinter den Kulissen und packt auch auf der Fläche mit an.
• Kümmert sich um Disposition und Inventuren und vertritt den Filialleiter in dessen Abwesenheit.
• Sichert Umsetzung der Filialkonzepte und sorgt für ein gepflegtes Filialbild sowie ein positives Einkaufserlebnis.

Kenntnisse

Führungserfahrung

Teamfähigkeit

Verantwortungsbewusstsein

Entscheidungsstärke

Flexibilität

Jobbeschreibung

Einleitung

Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!

Deine Aufgaben

• Du unterstützt deinen Filialleiter bei allen Themen rund um die fachliche Führung, Organisation und Motivation eures Filialteams aus 20–40 Mitarbeitern
• Dabei optimierst du nicht nur die Abläufe hinter den Kulissen, sondern packst „auf der Fläche“ selbst mit an
• Du kümmerst dich um die Disposition und Inventuren und vertrittst den Filialleiter in dessen Abwesenheit
• Gemeinsam mit eurem Team stellt ihr die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher, sorgt für eine gepflegte Filiale und ein rundum gelungenes Einkaufserlebnis für unsere Kunden

Dein Profil

• Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit erster Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position
• Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren
• Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
• Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen

Wir bieten

• Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Exklusiver 5 % Einkaufsrabatt in unseren Filialen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag und 6 Wochen Urlaub/Jahr
• Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung
• Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)
• Tarifliche Altersvorsorge
• Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten
• Individuelle Karrierebegleitung mit top Aufstiegsmöglichkeiten zum Filialleiter
• Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit
• Vergünstigtes Deutschlandticket

Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.