Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

care PersonalManagement B. Schiffner & T. Schweiger GbR

Speyer

Vor Ort

EUR 40.000 - 55.000

Vollzeit

14 Tage+
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Benefits dieser Stelle

Betriebliche Altersvorsorge
Karrierechancen
Flexibilität in Voll- und Teilzeit
Kinderbetreuungszuschuss
Unterstützung bei der PDL-Weiterbildung

Zusammenfassung

Die care PersonalManagement B. Schiffner & T. Schweiger GbR in Speyer sucht eine Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d), die Verantwortung für die Planung und Organisation von Pflegevisiten sowie die Leitung der Pflegebereiche übernimmt. Der ideale Kandidat hat eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege und strebt eine Leitungsposition an.

Wir bieten ein Top-Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, und flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit. Bewerben Sie sich, um Teil unseres Teams zu werden und Ihre Karriere voranzutreiben.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene Berufsausbildung in der Pflege.
  • Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und die Fähigkeit zu motivieren.
  • Das Ziel sich weiterzuentwickeln und in Zukunft eine Leitungsposition auszuüben.

Aufgaben

  • Planung und Organisation von Pflegevisiten und Teambesprechungen.
  • Leitung der Bereiche Pflege und soziale Betreuung.
  • Sicherstellung der Pflegequalität und Dokumentation.
  • Individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner.

Kenntnisse

Kundenorientierte Arbeitsweise
Teamarbeit
Selbstbewusstsein
Sozialkompetenz

Ausbildung

Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- & Krankenpfleger/in
Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben (idealerweise)

Jobbeschreibung

Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) in Speyer
Ihre Aufgaben!
  • Planung, Organisation und ggf. Durchführung von Pflegevisiten, Dienst- und Teambesprechungen sowie Bewohner- und Angehörigengesprächen
  • Personalsteuerung und Leitung der Bereiche Pflege und soziale Betreuung in enger Abstimmung mit der PDL
  • Sicherstellung der Pflegequalität und Dokumentation nach MDK-QPR
  • Individuelle Grund- und Behandlungspflege nach den Wünschen der Bewohner
  • Unterstützung im Aufgabenbereich Qualitätsmanagement

Das wird von Ihnen erwartet!

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Altenpfleger/in, Gesundheits- & Krankenpfleger/in oder Gesundheits- & Kinderkrankenpfleger/in
  • Kundenorientierte, teamfähige, selbstbewusste und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Gutes und positives Kommunikationsvermögen wollen wir voraussetzen
  • Das Ziel sich weiterzuentwickeln und in Zukunft eine Leitungsposition auszuüben
  • Ein hohes Maß an Sozialkompetenz und die Fähigkeit zu motivieren
Mit uns auf dem Weg zur Pflegedienstleitung (stellvertretende PDL)

Idealerweise absolvieren Sie bereits die Weiterbildung zur Fachkraft für Leitungsaufgaben und wollen in der Zwischenzeit aber schon das Gelernte umsetzen und Ihre Leitungserfahrung weiter voranbringen - dann bitte sofort als stellv. PDL bewerben. Aber auch wenn Sie die Weiterbildung noch nicht in Angriff genommen haben, möchten wir Sie gerne kennen lernen, falls Sie den Weg zur Leitungskraft bzw. zur PDL einschlagen wollen.

Es soll Ihnen gut gehen als stellv. PDL bei uns

Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung

Betriebliche Altersvorsorge

unbefristeter Arbeitsvertrag

Karrierechancen

Flexibilität in Voll- und Teilzeit

Kinderbetreuungszuschuss

Unterstützung bei der PDL-Weiterbildung

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