Stellvertretende Pflegedienstleistung (m/w/d)

PK Projekt-Kompakt GmbH / Ingenieur- und technische Serviceleistungen, PK-Health Care

Kaarst

Sur place

EUR 47 000 - 69 000

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Résumé du poste

PK Projekt-Kompakt GmbH / PK-Health Care sucht eine engagierte stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position unterstützen Sie die Pflegedienstleitung bei der organisatorischen, fachlichen und personellen Führung des Pflegeteams.

Sie arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen mit unterschiedlichen Geschäftsbereichen im Bereich der Ingenieurtechnik und allgemeinen Services.

Qualifications

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Krankenschwester, Altenpfleger oder Pflegefachkraft).
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich.
  • Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI (PDL-Weiterbildung) oder vergleichbare Qualifikation.
  • Erste Erfahrungen in leitender/koordinierender Funktion vorteilhaft.
  • Gute Kenntnisse gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards im Gesundheits- und Pflegewesen.

Responsabilités

  • Unterstützung der Pflegedienstleitung bei Steuerung und Organisation des Pflegebereichs.
  • Sicherung einer fachgerechten, kundenorientierten Pflege gemäß Vorgaben und Standards.
  • Mitarbeiterplanung, Dienstplangestaltung und Personalsteuerung unterstützen.
  • Anleitung, Förderung und Einarbeitung von Mitarbeitenden.
  • Mitwirkung bei Qualitätssicherung und Prozessentwicklung.
  • Ansprechpartner für Bewohner, Patienten, Angehörige, Mitarbeitende und externe Partner.
  • Mitwirkung bei Pflegevisiten, Audits und Qualitätsprüfungen.
  • Vertretung der Pflegedienstleitung in Abwesenheit.

Connaissances

Führungsstärke
Teamfähigkeit
Empathie
Organisationsgeschick
Verantwortungsbewusstsein
Entscheidungsstärke
Kommunikationsfähigkeit
Konfliktlösungskompetenz
Wirtschaftliches Denken
Eigeninitiative

Formation

Pflegefachkraft Ausbildung
PDL-Weiterbildung gemäß § 71 SGB XI

Outils

Pflegedokumentationssysteme
MS Office

Description du poste

Zum Aufbau einer eigenen Pflegeeinheit in unserem Bereich PK-Health Care suchen wir eine engagierte und qualifizierte stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d). In dieser verantwortungsvollen Position sollen Sie die Pflegedienstleitung bei der organisatorischen, fachlichen und personellen Führung unseres Pflegeteams unterstützen.

Wir sind ein famliengeführtes Unternehmen mit unterschiedlichen Geschäftsbereichen im Bereich der Ingenieurtechnik und allgemeinen Services.

Wir erwarten eine menschliche und fachgerechte Ausrichtung der von unserem Unternehmen angebotene Pflegeleistung sowie eine teamorientierte Führungsstruktur.

Aufgaben
  • Unterstützung der Pflegedienstleitung bei der Steuerung und Organisation des Pflegebereichs
  • Sicherstellung einer fachgerechten und kundenorientierten Pflege gemäß gesetzlicher Vorgaben und Qualitätsstandards
  • Mitwirkung bei der Personalplanung, Dienstplangestaltung und Personaleinsatzsteuerung
  • Anleitung, Förderung und Einarbeitung von Mitarbeitenden
  • Unterstützung bei der Qualitätssicherung sowie Weiterentwicklung interner Prozesse
  • Ansprechpartner für Bewohner, Patienten, Angehörige, Mitarbeitende und externe Partner
  • Mitwirkung bei Pflegevisiten, Audits und Qualitätsprüfungen
  • Vertretung der Pflegedienstleitung in deren Abwesenheit
Qualifikation

Fachliche Voraussetzungen

  • Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (Gesundheits- und Krankenpfleger/in, Altenpfleger/in oder Pflegefachfrau/Pflegefachmann)
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Pflegebereich
  • Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gemäß § 71 SGB XI (PDL-Weiterbildung) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Erste Erfahrungen in einer leitenden oder koordinierenden Funktion sind von Vorteil
  • Gute Kenntnisse der relevanten gesetzlichen Vorgaben und Qualitätsstandards im Gesundheits- und Pflegewesen
  • Sicherer Umgang mit Pflegedokumentationssystemen und MS Office
Persönliche Kompetenzen
  • Ausgeprägte Führungs- und Teamfähigkeit
  • Hohe Sozialkompetenz und Empathie im Umgang mit Mitarbeitenden, Bewohnern, Patienten und Angehörigen
  • Organisationsgeschick sowie strukturiertes Arbeiten
  • Verantwortungsbewusstsein und Entscheidungsstärke
  • Kommunikationsfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz
  • Wirtschaftliches Denken und Handeln
  • Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
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