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(Senior) Testmanagement Consultant (m/w/d)

XL2 by Audi & Capgemini

Heilbronn

Vor Ort

EUR 60.000 - 80.000

Vollzeit

Heute
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Zusammenfassung

Eine innovative IT-Beratung in Heilbronn sucht einen Senior Test Manager. In dieser Rolle leitest du die Testorganisation, entwickelst Teststrategien und coachst Testteams. Idealerweise hast du ein Studium in Informatik oder ähnlichem, umfassende Erfahrung im Testmanagement, sowie deutsche und englische Sprachkenntnisse. Das Unternehmen bietet ein hervorragendes Arbeitsumfeld mit vielen Benefits wie Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Leistungen

Firmenwagen
Aktien- und Vorsorgeprogramme
3 Monate Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall
Jobrad
Homeoffice Ausstattung
8 Tage Weiterbildung im Jahr
Unfallversicherung
Freie Getränke
After-Work-Events
ÖPNV- und Kinderbetreuungszuschuss

Qualifikationen

  • Idealerweise ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder Betriebswirtschaftslehre.
  • Kennnisse in Testmanagement sind erforderlich.
  • Zertifizierung als Certified Tester nach ISTQB von Vorteil.

Aufgaben

  • Leitung der Testorganisation in Kundenprojekten.
  • Entwicklung von Teststrategien und -methoden.
  • Planung und Steuerung der Tests im Projekt.
  • Coaching der Testteams beim Kunden.

Kenntnisse

Testmanagement
Kommunikationsfähigkeit
Teststrategie
SAP Solution Manager
Deutsch (C1)
Englisch (B2)

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbar
Jobbeschreibung

Gemeinsam einfach besser

Willkommen im Team für Veränderung! Als junge, agile IT-Beratung der Global Player Audi und Capgemini vereinen wir das Beste aus zwei Welten: Den Gestaltungsfreiraum, der Innovation ermöglicht und die Planungssicherheit, die Dir den Rücken freihält.

Fokussiert, auf Augenhöhe und immer gerne im Team treiben wir die Transformation der Automobilindustrie voran. Unsere größte Motivation: Prozesse und Abläufe verbessern. Und so echten Fortschritt bewirken.

Deshalb suchen wir Dich als Mitgestalter:in. Du bleibst gerne in Bewegung? Du denkst in die Zukunft? Du bist Optimalist:in? Am liebsten im Team? Dann machst Du uns noch besser!

Für unsere Teams an den beiden Standorten Ingolstadt und Heilbronn suchen wir engagierte Verstärkung.

Was Dich erwartet
  • Verantwortest Du die Leitung der Testorganisation im Rahmen unserer Kundenprojekte
  • Konzipierst Du geeignete Teststrategien und methodische Verfahren zum projektorientierten Testvorgehen
  • Erstellst Du Testkonzepte und Testpläne und übernimmst die Planung und Steuerung der Tests im Projekt
  • Übernimmst Du Kommunikation und Maßnahmenkoordination zwischen den Stakeholdern sowie das Reporting gegenüber der Projektleitung
  • Coachst Du die Testteams beim Kunden in fachlichen und methodischen Fragen zum Testmanagementprozess
  • Arbeitest Du aktiv am nachhaltigen Aufbau unseres Bereiches Testmanagement und der strategischen Weiterentwicklung der Testprozesse und Methoden mit
  • Profitierst Du von außergewöhnlichen Benefits: Firmenwagen, Aktien- und Vorsorgeprogramme, 3 Monate Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, Jobrad, Homeoffice Ausstattung, 8 Tage Weiterbildung im Jahr, Unfallversicherung, freie Getränke, After-Work-Events (z.B. Lasertag, Bowling) sowie einem ÖPNV- und Kinderbetreuungszuschuss. Außerdem brauchst du starke Handgelenke – für eine Runde Kicker ist immer Zeit!
Was Du mitbringst
  • Idealerweise ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre, Maschinenbau oder vergleichbare Studiengänge
  • Kein Studium aber Erfahrung? Dann lass uns erst recht individuell schauen, ob es passen könnte
  • Im Idealfall bist Du als Certified Tester nach ISTQB oder vergleichbarem zertifiziert und bringst Erfahrungen im Umgang mit SAP Solution Manager/Focused Build mit
  • Du bringst fundierte Erfahrung im Testmanagement in größeren Kundenprojekten mit und kennst Dich in den Bereichen Teststrategie &-konzeption und Testmethodik aus
  • Du zeichnest Dich durch Deine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit aus und hast die Anforderungen unserer Kunden stets im Blick
  • Dein Herz schlägt für innovative Technologien und stetiges Lernen
  • Für diese Stelle sind deutsche Sprachkenntnisse von (mind.) C1-Niveau sowie englische Sprachkenntnisse von (mind.) B2-Niveau zwingend erforderlich
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*GENDER DIVERSITY wird bei uns großgeschrieben – daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von potenziellen Kolleg*innen.

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