Senior Java Entwickler (m/w/d) – Web-Plattform

Search4Talent GmbH & Co. KG; München; Hybrid; EUR 75.000 - 95.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Ein inhabergeführtes Softwareunternehmen in München sucht einen Senior Entwickler, der in einem agilen Team an der Neu- und Weiterentwicklung einer Web-Plattform arbeitet. Es werden hervorragende Rahmenbedingungen inklusive flexibler Arbeitszeiten, 50% Home Office sowie ein familiäres Umfeld geboten. Ein hohes Qualitätsbewusstsein und sehr gute Kenntnisse in Java sind erforderlich. Das Unternehmen bietet eine attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen.

Leistungen

Professionelle IT-Umgebung

Gute Work-Life-Balance

Familiäres Umfeld mit vielen Events

Modernes Bürogebäude

Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen

Attraktives Fixgehalt und Zusatzleistungen

Qualifikationen

• Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung mit Java und Erfahrung mit gängigen Tools und Frameworks (insb. Spring).
• Spaß an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen.
• Ein hohes Qualitätsbewusstsein (Clean Code, CI/CD).
• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Level).

Aufgaben

• Neu- und Weiterentwicklung einer erfolgreichen Web-Plattform.
• Schnittstellenfunktion zwischen Architektur und Entwicklungsteam.
• Optimierung der bestehenden Systeme.

Kenntnisse

Java

Spring

REST

Teamplayer-Mentalität

Gute Deutschkenntnisse

Tools

Elasticsearch

Kubernetes

Git

Jenkins

MongoDB

Jobbeschreibung

Details

Anstellungsart: Inhouse – unbefristete Festanstellung - 50% Home Office

Technologie-Umfeld: Java, Spring Boot, React, REST, Elasticsearch, Batch-Jobs, SQL, NoSQL, Kubernetes

Aufgaben: Java Fullstack ODER Backend Entwicklung (je nach Präferenz)

Gehaltsrahmen: EUR 75.000 - 95.000

Unternehmensumfeld

Das inhabergeführte Softwareunternehmen hat am Hauptstandort München über 300 Mitarbeiter (wovon der Großteil in der IT/Softwareentwicklung tätig ist). Entwickelt werden eine Vielzahl eigenständiger, lizenzbasierter Softwareprodukte, die als Kern-Softwarelösungen bei großen Industrieunternehmen weltweit im Einsatz sind – insbesondere in Europa, Nord-/Süd-Amerika und Asien.

Die Abteilung und Dein Team

Neben weiteren Softwarelösungen im Unternehmen umfasst das Produktportfolio in deinem Unternehmensbereich drei eigenständige Produkt-Module, die auf eine große Web-Plattform zusammenlaufen und von insgesamt 20 Entwicklern betreut werden. In deiner Rolle als Senior Entwickler arbeitest du in einem von insgesamt 3 agilen Teams (je Modul ein Team). Dein Team besteht aus 6 Entwicklern unterschiedlicher Erfahrungsstufen und Altersgruppen, darunter ein Junior-Entwickler. Ein Product Owner und ein IT-Projektmanager ergänzen das Team. Gearbeitet wird agil, angelehnt an Scrum-Prinzipien, mit Daily, 2-Wochen-Sprint und Reviews. Die Moderation übernimmt der Projektmanager. Es wird eine Kultur des Lernens gelebt und viel Wert auf die kontinuierliche Weiterentwicklung aller Teammitglieder gelegt.

Deine Aufgaben

Je nach deinem Schwerpunkt wirst du entweder als Java Fullstack-Entwickler oder als reiner Java Backend-Entwickler arbeiten (beides ist möglich). Als Senior Entwickler bist du gemeinsam mit deinem und den zwei weiteren agilen Teams für die Neu- und Weiterentwicklung einer erfolgreichen Web-Plattform verantwortlich. In deiner Senior-Rolle bist du eine wichtige Schnittstellenfunktion zwischen Architektur und Entwicklungsteam. Du erarbeitest zusammen mit dem Softwarearchitekten Konzepte, implementierst gemeinsam mit deinen Entwickler-Kollegen die neuen Anwendungen und optimierst kontinuierlich die bestehenden Systeme. In deiner Rolle bekommst du viel Freiraum, um dein ganzes Know-How und deine Ideen einzubringen, dich mit neuen Technologien auseinanderzusetzen und zusammen mit deinem Team nachhaltige und qualitativ hochwertige Lösungen zu finden und umzusetzen.

Technologiestack

Java, Spring Boot, REST, TypeScript, React, rel. DB, NoSQL (MongoDB), Batch-Jobs, Elasticsearch, Git, Jenkins, Kubernetes und weitere

Das wird Dir geboten

• Ein sehr professionelles IT-Unternehmen, ein kompetentes Entwicklungs-Team und spannende IT-Projekte
• Hervorragende Rahmenbedingungen und eine gute Work-Life-Balance (inkl. flexibler Arbeitszeiten, 50% Home Office)
• Ein familiäres Umfeld mit vielen Events und gemeinsamen Freizeitaktivitäten
• Ein großes und modernes Bürogebäude mit eigener Kantine, Parkplätzen und toller Ausstattung (Stehtische etc.)
• Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen
• Ein attraktives Fixgehalt und zahlreiche Zusatzleistungen und Vergünstigungen (MVV-Ticket, Weihnachts-/Urlaubsgeld, bAV und weitere)
• Ein Unternehmen mit sehr geringer Fluktuation, wirtschaftlicher Stabilität und einer hohen Mitarbeiterzufriedenheit

Das bringst Du mit

• Sehr gute Kenntnisse in der Entwicklung mit Java und Erfahrung mit gängigen Tools und Frameworks (insb. Spring)
• Spaß an der Lösung komplexer Aufgabenstellungen
• Ein hohes Qualitätsbewusstsein (Clean Code, CI/CD)
• Teamplayer-Mentalität und gute Kommunikation
• Gute Deutschkenntnisse (mind. B2-Level // Unternehmenssprache ist Deutsch)

Bewerbungsablauf

Bewerbungsablauf: Sende uns bitte Deine Bewerbungsunterlagen zu. Wir werden uns umgehend bei Dir melden, damit wir ausführlich über die Position und Aufgaben bei diesem Unternehmen sprechen können. Selbstverständlich werden alle Informationen und Dokumente streng vertraulich behandelt. Wir stehen mit dem Unternehmen im direkten Kontakt und stellen Dich nach unserem Gespräch direkt beim Entscheidungsträger für die Position vor. Darüber hinaus bereiten wir Dich individuell auf den gesamten Bewerbungsprozess vor und geben Dir alle nötigen Informationen für Dein Vorstellungsgespräch. So kannst Du Dich in Ruhe auf das Wesentliche vorbereiten. Des Weiteren begleiten wir Dich während des gesamten Prozesses. Da alle Informationen bei uns zusammenfließen, können wir unvorhergesehene Situationen besser bewerten und Missverständnisse richtigstellen. Da unser Mandant uns mit der Suche beauftragt hat, ist unser Service für Dich als Bewerber selbstverständlich kostenfrei. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung.