Senior Data Governance Spezialist (w/m/d)

DekaBank Deutsche Girozentrale; Frankfurt; Vor Ort; EUR 85.000 - 110.000; Vollzeit

Zusammenfassung

DekaBank Deutsche Girozentrale sucht eine kompetente Fachkraft für Data Governance, Data Management und Metadatenpflege, die den Vertrieb mit einer modernen Dateninfrastruktur unterstützt.

Sie arbeiten an der Implementierung einer cloudbasierten Plattform und tragen dazu bei, Datenqualität, Transparenz und Compliance sicherzustellen. Bewerberinnen/Bewerber mit bankfachlichem Umfeld profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven.

Qualifikationen

• Sie entwerfen Daten-Governance-Richtlinien, Standards und Prozesse.
• Sie etablieren ein nachhaltiges Data Governance Framework.
• Sie unterstützen Teams bei der Umsetzung von Richtlinien und Schulungen.
• Sie treiben Pilotprojekte zur Verankerung der Data Governance voran.

Aufgaben

• Sie entwickeln ein Data Governance Framework als Grundlage für datenbasierte Entscheidungen.
• Sie beraten und schulen Teams, sichern Datenqualität und begleiten Pilotprojekte.
• Sie pflegen den zentralen Datenkatalog und integrieren Metadaten aus Quellen.
• Sie unterstützen das zentrale Datenmanagement und verbessern den Vertrieb.

Kenntnisse

Data Governance

Datenmanagement

Metadatenmanagement

Datenqualität

Datenkultur

Beratung

Schulungen

Datenkatalog

SQL

Python

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich

Tools

Microsoft Purview

Collibra

Informatica

Jobbeschreibung

Besetzung zum: 01.01.2027

Zuständige Ansprechperson für die Position: Sigrid Jung ([e-mail])

Wir sind die DekaBank – das Wertpapierhaus der Sparkassen und einer der größten Fondsanbieter in Deutschland. Wir entwickeln erstklassige Produkte und sind nahe an unseren Kundinnen und Kunden. Mit individuellen Anlagelösungen unterstützen wir die Sparkassen bei der Beratung. Wir entwickeln neue Angebote für das digitale Wertpapiergeschäft. Sind Sie bereit? Gestalten wir gemeinsam die Finanzwelt der Zukunft! Was wir bieten? Ein modernes Arbeitsumfeld. Wir fördern Zusammenhalt genauso wie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten für die persönliche Karriere. Denn alle unsere Mitarbeitenden bringen ihre Kreativität, Leidenschaft, Persönlichkeit und ihr Know-how ein – und das macht uns zu dem, was wir sind.

Gestalte die Zukunft des Wertpapiergeschäfts mit uns!

Im Rahmen der Weiterentwicklung unserer Abteilung Vertriebssteuerung im Sparkassenvertrieb suchen wir Dich – eine engagierte Persönlichkeit, die gemeinsam mit uns den Aufbau einer modernen und effektiven Data Governance vorantreibt.

Deine Mission:

Werde Teil eines interdisziplinären Teams, das mit einer neuen, cloudbasierten Datenplattform (Microsoft Azure) die Grundlage für innovatives Reporting und nutzerzentrierte Analysen schafft. Gemeinsam legen wir den Fokus auf die Steuerung des gesamten Wertpapiergeschäfts und setzen neue Maßstäbe in der Datenqualität und -transparenz.

Dich erwartet:

• Data Governance Framework: Du entwickelst ein Data Governance Framework als Grundlage für datenbasierte Entscheidungen. Dabei definierst Du Richtlinien, Standards und Prozesse, um eine konsistente, sichere und qualitativ hochwertige Datennutzung im Vertrieb sicherzustellen. Dein Ziel: eine nachhaltige Datenstrategie, die Mehrwert für alle schafft.
• Beratung und Zusammenarbeit: Als zentrale Ansprechperson stärkst Du das Bewusstsein für verantwortungsvolles Datenmanagement und hohe Datenqualität. Mit deinem Know-how unterstützt du Teams bei der Umsetzung von Richtlinien, führst Schulungen durch und begleitest Pilotprojekte, um Data Governance fest in unserer Datenkultur zu verankern.
• Metadatenmanagement: Du führst einen Datenkatalog ein und pflegst ihn kontinuierlich. Dieser Katalog wird zur zentralen Informationsquelle für alle relevanten Daten – von Herkunft und Bedeutung bis hin zur Nutzung. Du sorgst dafür, dass Metadaten aus verschiedenen Quellen integriert werden und die Datenherkunft jederzeit nachvollziehbar bleibt, um Transparenz und Vertrauen zu fördern.
• Datenqualitätsmanagement: Du übernimmst die Verantwortung für das Datenqualitätsmanagement einschließlich regelmäßiger Qualitätskontrollen, Berichterstellung (DQ-Reporting) und der Lösung von Datenqualitätsproblemen. Dein Ziel ist es, höchste Standards zu gewährleisten, damit alle Nutzer:innen auf zuverlässige und konsistente Daten zugreifen können.
• Zentrales Datenmanagement: Du unterstützt das Team bei der Pflege und Weiterentwicklung des vertrieblichen Datenhaushalts. Dabei stellst Du sicher, dass die Daten korrekt, aktuell und auf die Bedürfnisse der Fachbereiche abgestimmt sind. So trägst Du dazu bei, unser Datenmanagement zukunftssicher und effizient zu gestalten.

Du bringst mit:

• Du hast ein abgeschlossenes Studium in einem technischen oder betriebswirtschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Du verfügst über mehrjährige praktische Erfahrungen im Bereich Data Governance und Datenmanagement, idealerweise im Bankenumfeld.
• Du hast ein tiefes Verständnis für Daten, Prozesse und deren Wechselwirkungen und bist in der Lage, komplexe Zusammenhänge in klare Strategien zu übersetzen.
• Idealerweise hast Du Kenntnisse in der Betreuung und Pflege eines Data Governance-Tools oder Datenkatalogs wie Microsoft Purview, Collibra oder Informatica. Erfahrungen mit Datenbankabfragen (z. B. SQL, Python) sind von Vorteil, aber kein Muss.
• Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kannst komplexe Themen klar und verständlich kommunizieren.

Dich zeichnet aus:

Du bist eine teamorientierte Persönlichkeit, die eigenverantwortlich arbeitet und proaktiv kommuniziert? Dann freuen wir uns darauf, mit Dir gemeinsam die Zukunft des Datenmanagements zu gestalten. Deine analytischen Fähigkeiten, Dein Verantwortungsbewusstsein und Deine Flexibilität machen Dich zur idealen Besetzung für diese spannende Rolle.

Uns ist wichtig , dass alle die gleichen Chancen bei der Deka haben. Wir sind davon überzeugt, dass die Vielfalt unserer Mitarbeitenden und eine inklusive Unternehmenskultur Perspektiven erweitern, Innovationskraft und Kreativität fördern und dazu beitragen, die besten Lösungen für unseren Kundenkreis zu finden. Deshalb fördern wir Diversität und freuen uns über jede Bewerbung – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.